أدانت محكمة سويسرية، صاحب مؤسسة طردت عاملة مسلمة بعد أن بدأت بارتداء الحجاب، حيث رأت المحكمة أن المرأة الصربية صرفت تعسفيًا من مصبغة كانت تعمل فيها. ورفضت المحكمة حجة رب العمل، الذي قال إن الطرد تم لأسباب تتعلق بالنظافة، وحكمت عليه بدفع 3 رواتب شهرية للمرأة مع تعويض بقيمة 8000 فرنك سويسري. واعتبرت المحكمة، أن رب العمل خرق مادة دستورية تتعلق بحرية المعتقد، ورحبت العديد من المنظمات النسائية المسلمة السويسرية بالحكم، حسب ما ذكره موقع "روسيا اليوم". وأشاد "أوندر غونس"، من اتحاد المنظمات الإسلامية في سويسرا، بقرار المحكمة قائلًا: "لا يهم ما إذا كانت النساء يرتدين الحجاب أو أن كان يرتدي رجال القلنسوة اليهودية في العمل، فالمقياس المعتمد يجب أن يكون الكفاءة، وليس اللباس الذي نرتديه".