أكد اللواء عادل لبيب، وزير التنمية المحلية أن الوزارة وضعت مشروعا متكاملا لتطوير وإعداد القيادات المحلية يشتمل على 79 دورة تدريبية لتنمية مهارات القيادات المحلية وإعداد صف ثان قادر على تولى المسئولية. وأضاف أن استراتيجية الوزارة بهذا الشأن تتضمن تدريب القيادات المحلية من رؤساء أحياء ومدن ومراكز وقرى على كل القوانين والتشريعات المتعلقة بعمل المحليات وكذا خطط تطوير المناطق العشوائية والقرى الأكثر احتياجًا والأحوزة العمرانية والمخططات التفصيلية لمهندسي التخطيط العمراني بالمحافظات. ولفت لبيب إلى أن الخطة التدريبية للقيادات المحلية والتي تنفذها الوزارة بمركز التنمية المحلية بسقارة والتي تبدأ الأسبوع المقبل تتضمن تنفيذ 79 دورة تدريبية لمختلف قطاعات العمل بالمحليات وتشمل هذه الدورات دورات لتنمية مهارات رؤساء المراكز والمدن والشئون الهندسية والمالية والقانونية وأملاك الدولة والعاملين والتخطيط الاستراتيجي والأزمات وتنمية المهارات الإدارية والقيادية. وتشمل أيضا دورات لتنمية المهارات الإدارية والقيادية لقيادات العمل التنفيذي وتنمية مهارات نواب المراكز وسكرتيري مجالس المدن الأحياء في مجال الشئون الهندسية والمالية والقانونية وشئون العاملين، فضلا عن تنمية خبرات ومهارات رؤساء الوحدات القروية ومديري الإدارات الهندسية والشئون الإدارية ورؤساء مكاتب الاستثمار وإدارات المجالس واللجان وقادة المستقبل. كما تشمل دورات لموظفى التفتيش المالي والإداري والعقود والمشتريات والمكاتب الفنية والعلاقات العامة والتخطيط والمتابعة وخدمة المواطنين ومهندسي المشروعات والإشغالات والمحال والتنظيم والتخطيط العمراني ودورات إعداد المدربين TOT، فضلا عن دورات اللغة الإنجليزية والحاسب الآلي ونظم المعلومات الجغرافية. وأضاف الوزير في تصريحات صحفية اليوم الأربعاء أن الوزارة تقوم بتوفير الإقامة والإعاشة للمتدرب أثناء تنفيذ الدورات التدريبية بمركز التنمية المحلية بسقارة ويتم تقييم المتدربين في نهاية الدورات من خلال إعداد البحوث والانتظام في الحضور واجتياز الاختبار في نهاية الدورة، لافتًا إلى اعتماد الوزارة على المدربين المتخصصين من أساتذة الجامعة وخبراء الإدارة المحلية في تدريب كل العاملين بالمحليات.