الغرامة 10 آلاف ريال.. السعودية تمنع العمل تحت أشعة الشمس اعتباراً من الأربعاء

تبدأ وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية بتطبيق القرار الوزاري رقم (3337) وتاريخ 15 / 7 / 1435ه، القاضي بحظر العمل تحت أشعة الشمس، على جميع منشآت القطاع الخاص، اعتبارًا من يوم الأربعاء 16 ذو القعدة 1443 ه الموافق 15 يونيو 2022 م، من الساعة 12 ظهرا إلى الساعة 3 مساءً، ويستمر العمل به حتى يوم الخميس 19 صفر 1444 ه الموافق 15 سبتمبر 2022 م.
يأتي هذا القرار في إطار حرص الوزارة على الحفاظ على سلامة وصحة العاملين في القطاع الخاص، والتزامها بتوفير بيئة عمل صحية وآمنة للعمالة وتجنيبهم ما قد يسبب لهم المخاطر الصحية، وفق اشتراطات السلامة والصحة المهنية.
هذا وقد نشرت الوزارة على موقعها (الدليل الإجرائي للسلامة والصحة المهنية للوقاية من آثار التعرض لأشعة الشمس والإجهاد الحراري) وذلك لاطلاع أصحاب المنشآت وتطبيق ما جاء فيه.
ودعت الوزارة أصحاب العمل إلى ضرورة تنظيم ساعات العمل ومراعاة ما نص عليه هذا القرار، للحد من الإصابات والأمراض المهنية، وتحسين وزيادة الإنتاجية.
ويمكن الإبلاغ عن المخالفات الخاصة بقرار حظر العمل تحت أشعة الشمس من خلال التواصل على الرقم الموحد لخدمة العملاء (19911)، أو عبر تطبيق الوزارة المتاح على أجهزة الهواتف الذكية. ‫
أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية، أن كل من لم يمتثل لقرار منع العمل تحت الشمس سيتعرض للعقوبة وفق أحكام المادة (236)، وتكون العقوبة غرامة قدرها رقم، أقل من ثلاثة آلاف ريال ولا يزيد على عشرة آلاف ريال، أو قد تكون العقوبة إغلاق المنشأة لمدة شهر تقريبًا أو إغلاقها بشكل دائم، ويرجع ذلك إلى مدى انتهاك هذا القرار، إذا تكررت المخالفة، فقد يؤدي ذلك إلى الإيقاف الكامل للمنشأة ودفع غرامة.