أصدر خالد الأزهري - وزير القوى العاملة والهجرة- فى بيان للوزارة اليوم -الثلاثاء- قرارًا بشأن قواعد شغل وظائف التمثيل العمالي بالخارج وتضمن القرار شروطا عامة مثل السن والمؤهل والسمعة والضوابط القانونية واجتيازالاختبارات. كما أكد على شروط خاصة بالمستشارين العماليين وتتضمن الدرجة الوظيفية والخبرة والتخصص والإلمام باللغة الإنجليزية وفق شهادات محددة، كذلك شروطا للمحلقين العمالين، ومساعد الملحق الإداري، السكرتير المحلي بمكتب التمثيل العمالي. وأضاف القرار أن تكون مدة الندب لشغل وظائف المستشارين والملحقين العماليين ومساعدي الملحقين الإداريين "عامين متصلين أو منفصلين"، ويجوز إنهاء ندب أحد شاغلي هذه الوظائف حال ارتكابه أي مخالفة من شأنها الإضرار بالصالح العام. ومن جانبه صرح الأزهري أن القرار الجديد بتنظيم قواعد شغل الوظائف بمكاتب التمثيل العمالي يهدف أولاً إلى إتاحة الفرص أمام أكبر قدر من العاملين بالوزارة لشغل تلك الوظائف، وكذا إتاحة الفرصة إلى اختيار أكفأ العناصر التي يمكنها تمثيل الوزارة بالخارج. وكشف عن تشكيل لجنة فنية قريبًا لتقييم أداء المستشارين العماليين الحاليين، وأن بقاء أي مستشار عمالي في منصبه مرهون بمدى قدرته على توفير فرص عمل لائقة للمصريين بالخارج، وكذا قدرته على حل مشاكل العمالة المصرية بالخارج وأنه لن يتردد في إنهاء ندب أي مستشار عمالي يثبت تقصيره في أي من المحاور المشار إليها.
