أكد الدكتور علاء الصغير- رئيس لجنة الصيادلة الحكوميين بالنقابة العامة للصيادلة وعضو لجنة كادر المهن الطبية- أن اللجنة اتفقت على تطبيق كادر المهن الطبية على مراحل، ومن المرجح أن يتم تطبيق الكادر على ثلاث سنوات بداية من العام المالى القادم, بحيث يبدأ العام الأول بتطبيق نسبة 40% من الكادر, ثم 30% فى العام الثانى, و30% فى العام الثالث؛ مراعاة للحالة الاقتصادية للدولة, ولعدم تحميلها أعباء إضافية. وأشار الصغير فى تصريحات ل"الحرية والعدالة" إلى أن هناك اتجاها لتخصيص بدل تفرغ مجزٍ؛ من أجل تطوير المنظومة الصحية, يشجع أفراد الفريق الطبي على التفرغ للعمل فى المستشفيات الحكومية, بما ينعكس على جودة أداء الخدمة الصحية؛ لأن المستهدف الأساسي من الكادر هو تطوير الخدمة الصحية المقدمة للمريض داخل المستشفيات الحكومية, من خلال حصر تركيز عضو الفريق الطبى فى عمله داخل المستشفى الحكومي فقط دون التفكير فى أى عمل خاص, وهو ما يتطلب معه توفير حافز مناسب يوفر له حياة كريمة, ويعوضه عن أى عمل آخر خارج المستشفى، وسيكون هذا الأمر اختياريا لمن يرغب فى التفرغ من أعضاء الفريق الطبى. وأوضح رئيس لجنة الصيادلة الحكوميين أن الاجتماع القادم للجنة الكادر سيكون, الأحد المقبل، وسيتم مناقشة اللائحة المالية لمشروع الكادر, ومصادر التمويل المقترحة من قبل النقابات الطبية.