قضت المحكمة التأديبية العليا، في القضية رقم 126 لسنة 59 قضائية بمجازاة مدير إدارة إدفو التعليمية، وموجه أول اللغة الإنجليزية بعد ثبوت قيامهما بمخالفة القانون وارتكاب مخالفات مالية وإدارية جسيمة. وأكدت المحكمة أن علي موسى حسن، موجه أول اللغة الإنجليزية، لم يؤد العمل المنوط به بدقة وخالف القانون واللوائح والأحكام المالية قبل إحالته للمعاش، بأن أصدر أوامر نقل لبعض المدرسات إلى الإدارة التعليمية، رغم عدم وجود عمل محدد لهن، بالمخالفة للقرار الوزاري رقم 202 لسنة 2013، ما ترتب عليه صرف حوافز لهن دون أداء عمل فعلي. وتبين أن حامد عليوي أحمد، مدير إدارة إدفو التعليمية، خالف القانون وخرج على مقتضى الواجب الوظيفي وسلك مسلكًا لا يتفق والاحترام الواجب بأن انحرف بالسلطة، ووافق قبل أحالت للمعاش على ما ارتكبه الأول من مخالفات رغم تقديم الشئون القانونية والتوجيه المالي والإداري تقارير بأحقية إحدى المدرسات بالعمل في مدرسة النيل الابتدائية، وتحدث بصوت مرتفع وأسلوب غير لائق مع إحدى المدرسات بمقر المدرسة. وانتهت المحكمة إلى مجازاة كل من على موسى وحسن حامد عليوي أحمد بغرامة تعادل ضعفي الأجر الوظيفي، الذي كان يتقاضاه كل منهما في الشهر عند انتهاء الخدمة.