رسميا.. جدول صرف مرتبات شهر مايو 20233 للموظفين بعد تطبيق الحد الأدنى للأجور (تفاصيل)

مرتبات شهر مايو.. أيام قليلة تفصلنا عن موعد صرف مرتبات شهر مايو، والذى يعد أكثر ما يشغل إهتمام المواطنين، حيث ارتفع معدل البحث حول جدول صرف مرتبات شهر مايو بعد الذي من المقرر أن يبدأ الخميس المقبل 18 مايو 2023 طبقا ل وزارة المالية.
وتواصل«المصري اليوم» تقديم أخبارها الخدمية للمواطنين بشأن موعد صرف مرتبات شهر مايو للعاملين بالدولة وفقا لما أعلتته وزارة المالية عن مواعيد صرف مرتبات 3 أشهر، وهي أبريل ومايو ويونيو من هذا العام وجدول زيادة مرتبات الذي تم تطبيقه بدأ الشهر الماضي.
موعد صرف مرتبات شهر مايو 2023:
مرتبات شهر مايو
مرتبات شهر مايو.. بالتزامن مع مرور نصف شهر مايو، يتسائل المواطنين عن موعد صرف مرتبات شهر مايو، المقرر أن تبدأ وزارة المالية في يوم الخميس 18مايو والتي تستمر حتى الأربعاء 24 مايو، وذلك في إطار جهود الوزارة نحو التيسير على العاملين بالدولة إضافة لكل الجهات الإدارية بالدولة.
جدول مواعيد صرف مرتبات شهر مايو 2023:
مرتبات شهر مايو 2023
- مرتبات شهر مايو 2023، تصرف اليوم الأول يوم الخميس 18 مايو.
- مرتبات شهر مايو 2023 تصرف للعاملين بالدولة يوم الأحد 21 مايو.
- مرتبات شهر مايو 2023، تستكمل وزراة المالية صرفها يوم الاثنين 22 مايو.
- مرتبات شهر مايو 2023، تصرف يوم الثلاثاء الموافق 24 مايو.
- مرتبات شهر مايو 2023،تصرف اليوم الخامس الموافق الأربعاء 25 مايو.
جدول زيادة المرتبات 2023 التي تم تطبيقها في شهر أبريل الماضى:
تم تطبيق زيادة المرتبات في شهر ابريل الماضى 2023 لكل فئة في الدولة بجميع الوزارات والهيئات والمصالح الحكومية والشركات التابعة لها، ووفقا للقرارات الرئاسية والتى جائت كالتالى:
مرتبات شهر مايو
1- مرتبات شهر مايو.. بعد زيادة المرتبات السابقة، يصل مرتب موظفى الدرجة السادسة وما يعادلها، إلى 3500 جنيه شهريًا.
2- مرتبات شهر مايو.. بعد تطبيق زيادة المرتبات السابقة، يحسب قبض موظفى الدرجة الثالثة النوعية وما يعادلها بقيمة 5000 جنيه شهريًا.
3- مرتبات شهر مايو.. يحصل حاملي درجة الماجستير من العاملين بالدولة، على 6000 جنيه شهريًا، بعد زيادة المرتبات السابقة.
4- مرتبات شهر مايو.. يحصل حاملي درجة الدكتوراة من العاملين بالدولة على راتب 7000 جنيه شهريًا، بعد زيادة المرتبات السابقة.
جدول الحد الأدنى للاجور 2023:
مرتبات شهر مايو
يستطيع المواطنين الإطلاع على جدول الحد الأدنى للأجور وفقا لما ذكره البيان الصادر لوزارة المالية، يوم الخميس، 27 أبريل، بتُعديل قيم الحد الأدنى لإجمالي الأجر، بحيث لا يقل الحد الأدنى للأجور عن التالى:
1- الحد الادنى للأجور..يقدر بقيمة 10500 جنيه شهريًا، ل الدرجة الوظيفية الممتازة أو ما يعادلها.
2- الحد الادنى للأجور.. للدرجة العالية أو ما يعادلها، يصل إلى 8500 جنيه
3- الحد الادنى للأجور.. يحسب 7000 جنيه لدرجة المدير العام أو ما يعادلها.
4- الحد الادنى للأجور.. قيمته 6500 جنيه، ل الدرجة الأولي أو ما يعادلها.
5- الحد الادنى للأجور.. يصل إلى، 5500 جنيه، ل الدرجة الثانية أو ما يعادلها.
6- الحد الادنى للأجور.. بقيمة 5000 جنيه لاصحاب الدرجة الثالثة أو ما يعادلها.
7- الحد الادنى للأجور.. 4500 جنيه لأصحاب الدرجة للرابعة أو ما يعادلها.
8- الحد الادنى للأجور.. تحسب قيمة الحد الأدنى للأجور ل الدرجة الخامسة أو ما يعادلها، 4000 جنيه
9- الحد الادنى للأجور.. 3500 جنيه راتب الدرجة السادسة أو ما يعادلها.
10- الحد الادنى للأجور.. 6000 جنيه شهريًا لإجمالي الأجر لحاملي «الماجستير».
11- الحد الادنى للأجور.. يحسب الحد الأدنى للاجور ل حاملي «الدكتوراه» مبلغ 7000 جنيه.
اقرأ أيضا:
زيادة المعاشات.. موعد صرفها والفئات المستفيدة (تفاصيل)
زيادة التموين.. موعد صرفها ومدة التطبيق والفئات المستفيدة «تفاصيل»