«القوى العاملة»: حصر 42% من المنشآت لدمج «ذوي الهمم» في سوق العمل

أعلنت وزارة القوى العاملة أن مديرياتها ومكاتبها المختصة في المحافظات، وخلال الأسابيع الخمسة الماضية، حضرت 42% من إجمالي عدد المنشأت التي يزيد عدد عمالها عن 20 عاملا، راصدةً مدى استيفاء تعيين نسبة ال5 % لذوي الهمم فيها، وكذلك الأعداد المطلوب استيفاء تعيينها طبقا للقانون رقم 10 لسنة 2018 بشأن حقوق الأشخاص ذوى الإعاقة.
وقالت، في بيان لها اليوم الأحد، إن عدد المنشآت التي تم حصرها حتى الآن 9036 منشأة يعمل بها مليونًا و477 ألفاً و373 عاملا، وذلك من إجمالي منشأت يبلغ عددها 23 الفاً و654 منشأة، من واقع بيانات التأمينات الإجتماعية، موضحة أن العدد المطلوب تعيينه لاستيفاء نسبة ذوي الهمم في هذه المنشأت التي تم حصرها حتى الآن يبلغ 74 ألفاً و254 عامل، وأن المُعين منهم فقط 42 ألفاً و63 عاملا، والمتبقي استيفائه للتعيين يبلغ 32 الفاً و191 عاملا.
وأكدت «الوزارة» أنه على مدار ال5 أسابيع الماضية تتواصل مديريات القوى العاملة مع المنشآت، ويجرى الأن عملية باقي الحصر، وتعيين باقي الأعداد.
جاء ذلك خلال اجتماع وزير القوى العاملة، حسن شحاتة، اليوم الأحد، وللأسبوع الخامس على التوالي مع مديري مديريات القوى العاملة بالمحافظات، للاستمرار في تنفيذ خطة الوزارة في دمج ذوي الهمم في سوق العمل تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية.
وخلال اللقاء، جدد وزير القوى العاملة توجيهاته للإدارات المختصة وأجهزة الوزارة المعنية، والمديريات بسرعة الانتهاء من الحصر والتسجيل للمنشآت ونِسب المعينين من ذوي الهمم والقدرات والنسب المتبقية للاستيفاء داخل المنشآت بالمحافظات، لدمجهم في سوق العمل بعد تأهليهم وتدريبهم.
حضر اللقاء من الوزارة: محمد ابراهيم رئيس الإدارة المركزية للشؤون المالية والإدارية، وأيمن قطامش رئيس الإدارة المركزية للتدريب المهني، وأحمد إسماعيل مدير عام الادارة العامة لشؤون المديريات، والسيد الشرقاوي مدير عام الإدارة العامة للتفتيش العمل، وهبة احمد مدير عام الإدارة العامة للتشغيل، وعبير فؤاد مدير عام الإدارة العامة لمعلومات سوق العمل، ومحمد عبدالفتاح مدير عام الإدارة العامة للمكتب الإعلامي، ورضا العربى، المدير التنفيذى للوحدة المركزية للعمالة غير المنتظمة.