أعلنت النقابات الطبية المشتركة في قانون كادر العاملين بالمهن الطبية بدأ التصعيد ضد وزارة الصحة لإقرار الكادر معلنين عن رفضهم الحوافز المعلنة من قبل الوزارة، واتفقت نقابات الأطباء والصيادلة والأطباء البيطريين وأطباء الأسنان والعلميين، على التمسك بمشروع كادر العاملين في المهن الطبية، الذي وافق عليه مجلس الشورى المنحل مبدئيا، واستمرار المجهودات النقابية حتى الوصول إلى هذا الكادر، والاتحاد تحت شعار "الكادر حقنا" مع الترحيب بانضمام باقي النقابات، مع البدء في حملة للتصعيد تبدأ أولى فعالياتها الأحد القادم، بوقفة لمجالس النقابات التي تتبنى مشروع الكادر، بدار الحكمة، ورفض مشروع الحوافز كبديل للكادر. وأعلنت خلال المؤتمر الصحفي المنعقد، ظهر اليوم، تحت عنوان "الكادر حقنا" عن تنظيمها وقفة احتجاجية لأعضاء مجالس النقابات السبعة المشتركة في القانون ظهر الأحد المقبل على سلم دار الحكمة. وأكد الدكتور محمد عثمان وكيل نقابة أطباء مصر – أن النقابة متمسكة بالكادر كقانون وليس قرارا إدارياوأضاف : " الكادر تشريع وحق دائم ومستمر للأطباء لأنهم ظلموا على مدار سنين طويلة ماليا وإداريا وأدبيا وحُق لهم أن يستردوا هذه المكانة. وأشار خلال المؤتمر الصحفي الذي عقدته النقابات المهنية الثمانية المشاركة في مشروع قانون كادر تحت عنوان "الكادر حقنا" أن بعض الزملاء في الحكومة يتعللون بأنه كادر، وبذلك يكون فئوي في حين أن هناك كوادر كثيرة موجودة مثل كادر "أعضاء هيئة التدريس، والسلك الدبلوماسي، وشدد على أن النقابة متمسكة بالكادر لأنه يضمن استقرارا ماليا وإداريا ويضمن عودة المكانة الأدبية لجميع العاملين في الخدمة الطبية، مشيرا إلى أن الحوافز تصرف إذا توفرت الأموال لهذه القرارات وإذا لم يتوفر التمويل يتم حجبها ويمكن لأي وزير قادم إلغائها بقرار منه. وتابع: "أي زيادة سيحصل عليها الطبيب لا نمانع فيها - في إشارة إلى الحوافز المقترحة من الوزارة – مؤكدا أن الأمر يرجع إلى مجلس النقابة والجمعية العمومية الغير عادية التي ستعقد في 29 نوفمبر الحالي لاتخاذ القرار اللازم. وقال د. محمد سعودي وكيل نقابة الصيادلة – "فوجئت أن الكادر مشروع الأجيال نبحث عنه منذ 15 عاما ولم نصل إليه حتى الآن وفي الوقت نفسه هناك كوادر للمعلمين والداخلية والجيش وتم تعديل مرتبات سائقي المترو والأتوبيسات وغيرهم". وأضاف: "الكادر ليس حافزا والحافز ليس بكادر"، مشيرا إلى أن الكادر يشمل تطوير المستوى العلمي وفرصة لكل منتسبي المهنة بالترقي والتدريب ويشمل الإدارة داخل المستشفيات الأفضل إداريا وهي ميزة جديدة للصيادلة. وأكد رفض النقابة استبعاد فئات كبيرة من الصيادلة على رأسهم صيادلة قطاع الأعمال وصيادلة التأمين والجامعيين سواء من الكادر أو الحافز. وأوضح أن الدكتور هشام الدكروري أمين صندوق نقابة الأسنان ، أن نقابة أطباء الأسنان تتمسك بمشروع الكادر الذي ووفق عليه من مجلس الشورى، وكان ينتظر الموافقة النهائية، ولا ترفض الحافز الذي تقدمه الوزارة، ولكنه لا يوفي الحد الأدنى من متطلبات طبيب الأسنان، كما أنه يطبق على العاملين بالصحة، واستثنى العاملين بالتأمين الصحي وقطاع الأعمال وأساتذة الجامعات. وقال الدكتور خيري عبدالدايم نقيب الأطباء، ما نطلبه ليس كثيرا، والعاملين في المهن الطبية لهم وضع خاص، وعليهم مسئوليات مختلفة، ويتعاملون مع المواطن في أضعف أحواله، وعليهم الحفاظ على حياته، وليس لهم أوقات عمل، ومسئوليتهم لا تنتهي بانتهاء العمل، وهو تحت الطلب في كل لحظة، والمهنة لها خصوصية، تجعلها تحتاج كادر خاص. وأضاف : لا توجد مهنة يدخل عليها المجرمين وأهل المرضى، و لا أستطيع أن أفهم لماذا ترفض وزارة المالية، وهي العقبة الحالية أمام تطبيق الكادر، مرتب أمين الشرطة يبدأ ب 3500 جنيه، ولا يعقل أن يبدأ مرتب الطبيب بعد الإنصاف ب 800 جنيه. وقال : نحن فداء الدولة، ولكن يجب أن تكون هناك عدالة مطلقة بين الجميع في الوطن، الوضع الحالي يوضح أن هناك تبذير في مكان، وتقطيير في مكان آخر، ويجب أن يتم إصلاح هيكل الأجور في مصر بالكامل، ومقولة "إذا أعطيناكم كادر سوف تطالب جميع المهن الأخرى بكادر"، تعني أنه يجب أن نظلمكم لأن الآخرين مظلومين، وهذا مبدأ مرفوض. وقال الدكتور أسامة يحيى أمين عام نقابة العلميين،شعرنا خلال الرحلة الطويلة التي امتدت إلى 15 عاما للوصول للكادر، أننا نتسول حقنا، ونؤكد أن "الكادر حقنا"