اللجنة النقابية: كليوباترا السويس تؤجّل صرف الأرباح لحين تسوية خسائر الإضرابات

قال ممثل اللجنة النقابية لعمّال مصنع سيراميكا كليوباترا بالسويس إن إدارة الشركة قد أخطرت العمّال بتأجيل صرف دفعة الأرباح المقرّر صرفها فى 20 يونيو طبقًا للاتفاق الذى أبرمته اللجنة النقابية مع إدارة الشركة لصرف الأرباح وذلك لحين تسوية الخسائر التى نتجت عن توقف الإنتاج بسبب الاعتصامات غير القانونية التى جرت فى الفترة الماضية.
وأكد ممثل اللجنة النقابية أن الاعتصامات غير القانونية تسببت في خسائر مباشرة تقدر بأكثر من 50 مليون جنيه يجب أن تلتزم الشركة بخصمها من الأرباح الموزعة حيث يُلزم القانون إدارة الشركة بخصم قيمة الخسائر قبل توزيع الأرباح .
وكان بيان لإدارة الشركة قد شكا من محاولات منظمة تستهدف تخريب الشركة وهى أكبر مصنع للسيراميك فى الشرق الأوسط ، قائلاً: "إن الحملة ضد الشركة قد تحولت إلى محاولة تخريب المصانع وتحريض العمال من قوى خارج المصانع لإيقاف الصناعة وتدميرها ودفعهم للقيام بإضرابات بلغ عددها 5 إضرابات خلال 16 شهرًا ، دأبت خلالها تلك العناصر إلى إجبار العمّال على الاعتصام إما بوعود بزيادة دخولهم أو بإرهابهم في حالة عدم الانصياع ورائهم، وقد حدث ذلك في مصانع الشركة بالسويس ومؤخرًا بمصانعها بمدينة العاشر من رمضان".
وأضاف البيان السابق: إنه رغم أن تلك المطالب كانت فوق قدرة اقتصادات أي منشأة صناعية في وقت صعب نعلم جميعًا أن أغلب المصانع تنتج ب 30 إلى 40% فقط من حجم طاقتها الإنتاجية، فقد استجابت شركة كليوباترا للعديد من المطالب غير العادلة والضارة لاقتصادات المشروع حفاظًا على الأمن وحماية للصناعة لتكون كليوباترا هي الشركة الوحيدة في مصر التي استجابت لطلبات ترفع تكاليف الإنتاج بشكل مبالغ فيه ودون مبرر.
وذكر البيان أنه رغم انخفاض الإنتاج والإنتاجية وارتفاع تكاليف الإنتاج وصعوبة المناخ الاقتصادي طوال العام الماضي، فإن العامل في مصانع كليوباترا يحصل على ضعف الدخل لأي عامل في المصانع الأخرى كما أنه قد تمت زيادة الرواتب في فبراير 2011 بمبلغ 500 جنيه مقطوعة على رواتب جميع العاملين.
وأشار البيان إلى أن العامل في جميع المصانع يتمتع بالحد الأقصى للمرتب التأميني وقدره 875 جنيهًا، بالإضافة إلى أن جميع العاملين يتمتعون بتأمين صحي شامل كما يحصل عمّال كليوباترا دون غيرهم بالعديد من البدلات الخاصة التي لا تعرفها أي مصانع أخرى مثل بدل انتظام، بدل وردية، بدل وجبة، بدل طبيعة عمل وغيره.