امتدت حملة جامعة القاهرة للإطاحة بأصحاب اللحي الطويلة والمنقبات من موظفي الجامعة «المؤقتين» إلي عدد من إدارات ووحدات الجامعة ذات الطابع الخاص بعد إعداد مديري الوحدات تقارير تؤكد ضعف أدائهم المهني وعدم حاجة العمل إليهم. واتهم 7 من موظفي وحدة الدعم التكنولوجي مديري الوحدات بإعداد تقارير ملفقة لتسهيل الاستغناء عنهم وفسخ عقودهم في المحضر رقم 82900 لسنة 2010 قسم الجيزة، موضحين أن الجامعة كانت قد جددت عقودهم السنوية مطلع الشهر الماضي قبل أن تطالبهم بشكل رسمي بإخلاء مكاتبهم من بداية الأسبوع الجاري، وتنشر إعلانات شغل وظائف للتخصصات التي يشغلونها بالوحدة. وأشار الموظفون المتضررون من فسخ التعاقدات إلي أن بعض مديري الإدارات رفضوا كتابة التقارير الملفقة التي تبرر الاستغناء عنهم بينما وافق مديرو إدارات أخري علي كتابة تلك التقارير في وقت لاحق لإصدار قرارات الفصل لتقنين تلك القرارات والاستناد إليها عند لجوء المضارين للقضاء. وفي السياق ذاته ارتفع عدد المتضررين من حملة الفصل الجماعي للمنقبات والملتحين بمركز التعليم المفتوح إلي 13 مهندسًا وفنيًا من مشغلي الموقع بواقع 5 سيدات و8 رجال. وكان الدكتور عوض عباس - مدير مركز التعليم المفتوح - الذي شهد الاستغناء عن عدد كبير من الموظفين والموظفات قد أوضح ل «الدستور» أن الاستغناء عن الموظفين وليس له علاقة بمظاهر تدينهم، وإنما يرجع إلي ضعف أدائهم المهني، وزيادة العمالة المؤقتة بالمركز.