رئيس شركة تنمية: 750 مليون جنيه محفظة التمويلات التراكمية للشركة بنهاية 2011

نستهدف ضخ 420 مليون جنيه خلال 2012
افتتاح 5 افرع بالصعيد لنصل الى 99 فرعا بنحو 24 محافظة
تتبع شركة تنمية خلال المرحلة الحالية خطة عمل قصيرة الاجل تستهدف من خلالها التعامل مع المتغيرات التي تشهدها الساحة من حاله عدم استقرار سياسي اثرت بشكل ملحوظ علي كافة القطاعات الاقتصادية بالدولة.
كشف عمرو ابو عش ، الرئيس التنفيذى للشركة ، في حوار ل "أموال الغد" عن ملامح تلك الخطة التي تستهدف تحقيق الاستغلال الامثل لفروع الشركة فضلا عن تدعيم العناصر الانتاجية والنظم الداخلية للشركة مع الارتقاء بجودة الخدمة.
أشار ابو عش الي استهداف شركته ضخ سيولة تمويلية خلال العام الجاري للمشروعات متناهية الصغر تصل قيمتها الي 420 مليون جنيه بارتفاع تصل نسبته 31% عن حجم التمويل الممنوح خلال العام الماضي والذي سجل 320 مليون جنيه ، حيث تقدم الشركة تمويل يتراوح بين الف جنية وحتي 30 الف جنيه للمشروعات متناهية الضغر والتي يتراوح حجم اعمالها بين 150 الف جنيه الي 200 الف جنيه.
اضاف ان شركتة تستهدف تفعيل التمويل للمشروعات الصغيرة جداً خلال العام الجاري منوهاً الى اتخاذ إدارة الشركةعددا من الاجراءات التي من شأنها مواجهة ارتفاع المخاطر تمثل اهمها في انشاء 16 مركزاً ائتمانياً بما يضمن المراجعة الجيدة لمستندات العملاء والتأكد من سلامة الخطوات المتبعة عند منح الائتمان ، واليكم نص الحوار.
- بداية ما الاستراتيجية التي اتبعتها الشركة خلال العام الجاري في ظل الوضع الاقتصادي الذي آلت اليه البلاد ؟
تعتمد الشركة خلال العام الجاري علي خطة عمل قصيرة الاجل يتمثل اهم عناصرها في التعامل مع المواقف الراهنة والمتغيرات التي تشهدها الساحة من عدم استقرار سياسي اثر بشكل ملحوظ على الوضع الاقتصادي ، مما ادي الي تركيز الشركة خلال العام الجاري علي تدعيم العناصر الانتاجية والنظم الداخلية للشركة مع الارتقاء بجودة الخدمة ، وذلك عن طريق تحقيق الاستغلال الامثل لفروع الشركة.
- وما الآليات التي اتبعتها الشركة في ظل ارتفاع المخاطر عقب ثورة 25 يناير ؟
اتخذت إدارة الشركة عدد من الاجراءات من شأنها مواجهه ارتفاع المخاطر التي شهدها الوضع الاقتصادي بالبلاد في ظل حاله الانفلات الامني وعدم اتضاح الرؤري السياسية تمثل اهمها في انشاء 16 مركزاً ائتمانياً بما يضمن المراجعة الجيدة لمستندات العملاء والتأكد من سلامة الخطوات المتبعة عند منح الائتمان الامر الذي ساهم في زيادة المراحل المتبعه عند المنح ، الا انه ساعد علي انتظام عمليات السداد فيما بعد ذلك.
واتبعت الشركة سياسة تحفظية في عمليات المنح الجديد مع مراجعة كافة البيانات الخاصة بالعملاء وذلك علي الرغم من عدم التركيز علي قطاع بعينة حيث تقوم الشركة بدراسة كافة الطلبات المُقدمة كل علي حدا.
- كم يبلغ المستهدف ضخه من الشركة لتمويل المشروعات متناهية الصغر خلال 2012 ؟
تستهدف الشركة ضخ سيولة تمويلية خلال العام الجاري للمشروعات متناهية الصغر تصل قيمتها الي 420 مليون جنيه بارتفاع تصل نسبته الي 31% عن حجم التمويل الممنوح خلال العام الماضي والذي سجل 320 مليون جنيه.
ومن المتوقع ان يغلق الوسيط القائم للمحفظة التمويلية مسجلاً 280 مليون جنيه بنهاية 2012 ، وذلك نتيجة عمليات السداد والتحصيلات التي تقلص من حجم التسهيلات القائمة.
ويمثل القطاع التجاري النسبة الاكبر بحجم المحفظة حاليا والذي يصل الي 60% من اجمالي الممنوح للمشروعات متناهية الصغر من قبل الشركة ، بينما سجلت نسبة القطاع الخدمي 20% وتتوزع النسبة المتبقية علي باقي الانشطة المختلفة.
- وهل من اللمكن ان نتعرف على حجم المحفظة التراكمية حتي الان ؟
سجل حجم المحفظة التراكمية نحو 750 مليون جنيه وذلك خلال الفترة منذ تدشين الشركة عام 2009 وحتي نهاية مايو الماضي تم خلالها منح 180 الف قرض.
- كم يبلغ عدد الفروع المستهدف الوصول اليه بنهاية العام الجاري ؟
قامت الشركة خلال العام الجاري بافتتاح 5 افرع جديدة بمنطقة الوجة القبلي مؤخرا لتصل بعدد الفروع الي 99 فرع منتشرة ب 24 محافظة تقدم خدمات التمويل للمشروعات متناهية الصغر ، كما تقدم شبكة الفروع الخدمات الخاصة بشركة "فوري" ،بينما ارجأت الشركة كافة التوسعات الاخري الخاصة بالفروع لحين استقرار الاوضاع السياسية والاقتصادية بالبلاد.
- وما هو المستهدف من قبل الشركة فيما يتعلق بتمويل المشروعات الصغيرة جداً ؟
تستهدف الشركة تفعيل منتج يتيح التمويل للمشروعات الصغيرة جداً وذلك عقب الانتهاء من توفير مصادر التمويل الخاصة به ، ومن المتوقع ان يتم اطلاقه خلال النصف الثاني من العام الجاري.
- وبالنسبة لعدد العاملين بالشركة حالياً ؟
يصل عدد موظفي الشركة الي 1500 موظف ومن المستهدف ان يتم زيادته بواقع 150 موظف ليصل الاجمالي الي 1650 موظف ، وتمتلك الشركة 3 مراكز تدريبية بمحافظة القاهرة وبني سويف والمنصورة فضلا عن إدارة متكاملة للتدريب ، ويحتوي مركز تدريب القاهرة علي 3 قاعات ويسع ل 60 متدرب.
- كانت الشركة تستهدف اقتحام مجال التأجير التمويلي عن طريق تأسيس شركة بالتعاون مع بنك التنمية والائتمان الزراعي ما هو موقفها حالياً ؟
استهدفت الشركة خلال عام 2010 الدخول في شراكة مع بنك التنمية والائتمان الزراعي لتأسيس شركة تأجير تمويلي في ظل رواج نشاط التأجير التمويلي وارتفاع الاقبال عليه ولكن ارجأت الإدارة الفكرة نتيجة الظروف التي آلت اليها الاوضاع الاقتصادية عقب ثورة 25 يناير.
- هل تستهدف الإدارة في ظل تزايد سيطرة التيارات الدينية اطلاق منتجات تتفق مع احكام الشريعة الاسلامية ؟
تستهدف الشركة بالمقام الاول تلبية احتياجات العملاء عن طريق تقديم المنتجات التي تتناسب مع متطلباتهم وبالتالي في حاله ارتفاع الطلب علي المنتجات التي تتوافق مع احكام الشريعة الاسلامية سيكون هناك اتجاه من قبل الشركة لتقديم منتجات بصيغ اسلامية وبالفعل الشركة قد قامت عند تدشينها عام 2009 بعرض منتجاتها علي مفتي الجمهورية واخذ موافقته علي عدم تعارضها مع احكام الشريعة.
- وما خطة الشركة زيادة رأس المال خلال الفترة المقبلة ؟
قامت الشركة خلال العام الماضي بزيادة رأس المال بواقع 15 مليون ليرتفع من 35 مليون جنيه الي 50 مليون جنيه وخلال الوقت الراهن لا تستهدف الإدارة زيادة رأس المال ولكن الفكرة مطروحة عقب استقرار الاوضاع بما يتماشي مع الاستراتيجية الخاصة بالشركة خلال الفترة المقبلة.
وحققت الشركة هامش ربح جيد علي مدار ال 3 أشهر المتتالية الماضية (مارس ، ابريل ، مايو) ، ومن المتوقع الاستمرار في تحقيق اداء مالي جيد في حاله عدم حدوث ازمات جديدة او تداعيات سلبية للموقف السياسي تؤثر علي الوضع الاقتصادي بالبلاد.