قرر اللواء محمد نعيم، محافظ الغربية، منح المميزين من العاملين بالوحدات المحلية بمراكز المدن والقرى والأحياء أجراً إضافياً مقابل ساعات عمل إضافية، تحدد نسبته وفقاً لثلاث شرائح، بحسب التقييم العام لأداء العامل الذى يبدأ بالامتياز، وجيد جداً، حتى درجة جيد، اعتباراً من أول شهر يوليو المقبل. جاء ذلك خلال الاجتماع الذى عقده المحافظ اليوم مع رؤساء ونواب المدن والأحياء ورؤساء الوحدات القروية ومديرى الإدارات. قال المحافظ - فى تصريح صحفى له - إن ذلك يأتى تشجيعاً للعاملين على بذل أقصى جهد فى العمل، وتحسين الأداء والوفاء بمتطلبات المواطنين، خاصة فى المرحلة الحالية التى تستهدف التنمية فى جميع نواحى الحياة، ليستوي في ذلك جميع الدرجات الوظيفة دون تفرقة، حيث إن الفيصل الوحيد سيكون فى القدرة على العطاء وبذل المزيد من العمل . وأكد المحافظ أن تقييم رؤساء ونواب المدن والأحياء سيتم بواسطة المحافظة، وفقا لقواعد من أهمها المحافظة على الاراضى الزراعية، وإزالة التعديات عليها والقدرة على زيادة موارد المدينة والحى، وتوفير الخدمات اليومية للمواطنين، وسوف يكون النصيب الأكبر من التقييم على مدى تحقيق معدلات أكبر فى مجال النظافة العامة وإزالة الإشغالات، والإعلانات وسرعة التجاوب مع التوجيهات الصادرة بما يحقق الصالح العام للمواطنين.