التوعية والتمكين وتحسين البيئة للعاملين ..أبرز حصاد العمل بالمحافظات

واصلت مديريات العمل بالمحافظات تنفيذ أنشطة توعوية وميدانية تهدف إلى تعزيز بيئة العمل الآمنة والمستقرة، وتوسيع فرص التدريب والتشغيل، ونشر ثقافة السلامة المهنية والمفاوضة الجماعية.
ففي محافظة الإسكندرية، شاركت مديرية العمل بالتعاون مع وحدة السكان بحي المنتزه أول في ندوة توعوية لدعم المرأة وتمكينها اقتصاديًا، بمشاركة 25 مستفيدًا. تناولت الندوة التحديات المرتبطة بالزيادة السكانية السريعة وتأثيرها على سوق العمل، إلى جانب عرض البرامج التدريبية المتاحة بمراكز التدريب والوحدات المتنقلة التابعة للمديرية، وإتاحة فرص عمل للفئات من 18 إلى 45 عامًا.
وأكد المهندس محمد كمال وكيل مديرية العمل بالإسكندرية أن هذه الفعاليات تأتي تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران بشأن دعم ملف تمكين المرأة ورفع وعيها الاقتصادي، مشيرًا إلى استمرار التعاون مع الجهات التنفيذية لتحقيق أهداف الاستراتيجية القومية للسكان وتعزيز مشاركة المرأة في سوق العمل.
وفي محافظة البحر الأحمر، أطلقت مديرية العمل مبادرة "سلامتك تهمنا" لنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية داخل منشآت القطاع السياحي، بمشاركة نحو 100 من ممثلي 30 منشأة.
وخلال الفعالية تم تسليم 10 عقود عمل لذوي الهمم للعمل في المنشآت السياحية دعمًا لجهود دمجهم في سوق العمل.
وقال أيمن شعبان مدير مديرية العمل بالبحر الأحمر إن المبادرة تُترجم توجهات الدولة ووزارة العمل لتوفير بيئة عمل آمنة تحفظ صحة العاملين وتعزز جودة الإنتاج، مشيرًا إلى استمرار تنظيم فعاليات توعوية وتدريبية لحماية العنصر البشري في مختلف القطاعات.
وفي جنوب سيناء، نفذت مديرية العمل حملات تفتيش ميدانية من خلال مكتب عمل شرم الشيخ وإدارة الرعاية، للتأكد من التزام المنشآت السياحية بالحصول على تراخيص عمل للأجانب وفقًا لقانون العمل رقم 14 لسنة 2025، وأسفرت الحملات عن تحرير عدد من المحاضر ضد المنشآت المخالفة.
وأوضح أكرم محمد سيد أحمد مدير المديرية أن الجولات شملت أيضًا زيارة مكاتب العمل بأبورديس وأبوزنيمة ومكتب السلامة والصحة المهنية، لمتابعة انتظام العمل وتيسير الخدمات للمواطنين، إلى جانب بحث سبل التعاون مع الجهات التنفيذية لتحسين بيئة العمل ودعم جهود التنمية بالمحافظة.
كما شهدت محافظة الدقهلية تنفيذ ندوة توعوية نظمها مكتب عمل شربين للعاملين بإحدى جمعيات تنمية المشروعات الصغيرة، حول موضوعات المفاوضة الجماعية وتنظيم الأسرة.
وأوضح أحمد رجائي مدير مديرية العمل بالدقهلية أن الندوة تناولت أهمية المفاوضة الجماعية كوسيلة لتسوية النزاعات العمالية بالطرق الودية، ودور مكاتب العمل في استقرار علاقات العمل، إلى جانب التوعية بحقوق المرأة العاملة والامتيازات الجديدة التي كفلها القانون رقم 14 لسنة 2025.
وفي محافظة الجيزة، نفذت مديرية العمل سلسلة من الأنشطة الميدانية والتوعوية لتعزيز الالتزام بأحكام قانون العمل الجديد.
وشملت الفعاليات لقاء موسعًا مع القيادات التنفيذية وممثلي الموارد البشرية والشؤون القانونية بعدد من المنشآت الكبرى، إلى جانب تنظيم ندوة تعريفية بأهم تعديلات القانون.
كما أطلقت المديرية حملة تفتيش موسعة بمنطقة 6 أكتوبر بمشاركة 14 مفتشًا، لضبط أوضاع سوق العمل والتأكد من الالتزام بالقوانين واللوائح المنظمة.
وأشار كريم أبو السعود مدير المديرية إلى أن الحملات تهدف إلى تحقيق التوازن بين أطراف العملية الإنتاجية، موضحًا أن الالتزام بالقانون يسهم في تحسين بيئة العمل وجذب الاستثمارات وتوفير فرص عمل لائقة.
وفي السياق ذاته، نجحت المديرية في إنهاء مفاوضات جماعية مع إحدى شركات القطاع الخاص التي يعمل بها 45 عاملًا، حيث تم التوصل إلى تسوية ودية ضمنت استعادة حقوق العمال وتشغيل الشركة بكامل طاقتها دون اللجوء إلى القضاء.
وفي محافظة الوادي الجديد، عقد مدير المديرية أسامة إبراهيم سلسلة لقاءات مع العاملين لمناقشة سبل تطوير الأداء المؤسسي وتحفيز الكوادر البشرية، تنفيذًا لتوجيهات الوزير محمد جبران بدعم التواصل الداخلي داخل المديريات.
كما نظم مكتب التفتيش العمالي بمركز الخارجة ندوة تثقيفية لتوعية العاملين بأحكام قانون العمل الجديد وتنظيم الأسرة، بمشاركة عدد من العاملين بالمنشآت الفندقية بالمحافظة.
اقرا أيضا | وزير العمل: العلاوة الدورية ستطبق بنسبة 3% على إجمالي الأجر وليس الأساسي
وأكد مدير المديرية أن هذه الندوات تأتي ضمن خطة الوزارة لنشر الثقافة العمالية والتوعية القانونية والصحية لما لها من أثر مباشر على تحسين بيئة العمل واستقرارها.