span style="font-family:" arial","sans-serif""="" قالت وزيرة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري – د. هالة السعيد، أن «الأمان الوظيفي في الدماغ، وليس العمل الحكومي». span style="font-family:" arial","sans-serif""="" وأضافت الوزيرة، نحن في مصر نحتاج إلى تغيير ثقافة الموظف الحكومي التي سيطرت علينا، ونرى الأمان في العمل الحكومي عكس ما يحدث في العالم.
span style="font-family:" arial","sans-serif""="" وجاء ذلك في لقاء صحفي على هامش لقاء د. هالة السعيد - وزيرة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، اليوم، ب40 شابا، ممن وقع عليهم الاختيار للحصول على منحة ماجستير ريادة الأعمال التي يقدمها مشروع رواد 2030، والممثل للوزارة، وذلك في لقاء ترحيبي على هامش ملتقى آفاق ريادة الأعمال في ظل رؤية مصر2030، والذي تنظمه الوزارة وبحضور د. غادة خليل - مديرة مشروع رواد 2030.
span style="font-family:" arial","sans-serif""="" وأكدت أن سوق العمل حالياً أصبح ديناميكيا، لذا يجب توافر المهارات لربط سوق العمل، ومتطلباته بالتعليم الأكاديمي.
span style="font-family:" arial","sans-serif""="" وأشارت السعيد، على أنه تم البدء في نشر ثقافة ريادة الأعمال والعمل الحر على مستوى المدارس انطلاقاً من مدارس محافظة الأقصر، لنقل هذا الفكر وذلك بالتوازي في التنسيق مع الوزارات المختلفة لإنشاء حضانات تضم عيادات أعمال بها مجموعة من المتطوعين لمساندة الآخرين في نشر فكر ريادة الأعمال.
span style="font-family:" arial","sans-serif""="" وحول المشروعات الصغيرة والمتوسطة، أكدت السعيد، أنها قادرة على الانتشار في المحافظات، والقرى مما يحقق العدالة الاجتماعية التي نهدف إليها.