وزيرة القوي العاملة: 58 ألفًا و840 فرصة عمل حقيقية تبحث عن شاغليها ولا مجال للمحسوبية

كشفت الدكتورة ناهد عشري، وزيرة القوى العاملة والهجرة، أن فرص العمل التي قامت الوزارة بتوفيرها من مارس 2014 حتي اليوم بلغت 269 ألفًا و055 فرصة، وماتبقي منها 58 ألفا و795 فرصة جارى الترشيح عليها لراغبي العمل، وفقا لاحتياجات الشركات والمنشآت المتوافر لديها هذه الفرص.
وأضافت أن عدد المتقدمين لشغل فرص العمل المعلن عنها علي موقع الوزارة بلغ 210 آلاف و260 متقدما، عين منهم 169 ألفا و709 بعد إجراء الاختبارات اللازمة لهم من قبل الشركات الطالبة، واستلموا العمل فعلا، فضلا عن 40 ألفًا و551 راغب عمل تم ترشيحهم للعمل بالشركات والمنشآت الطالبة، وجار متابعة استلامهم العمل بعد اجتيازهم للاختبارات.
وقالت وزيرة القوي العاملة والهجرة: إن هذا الرصد لحركة فرص العمل التي يتم الإعلان عنها يؤكد أنها فرص جادة وحقيقية، وأن راغبي العمل يمكن لهم الدخول علي موقع الوزارة وهو: www.manpower.gov.eg ، لاختيار فرص العمل المناسبة لطالب العمل، أو الحصول علي خطاب ترشيح من الإدارة المختصة بالوزارة طبقا للوظيفة التي تناسبه، ويتم اختباره واختيار أفضل العناصر المتقدمة لشغل الوظائف المعلن عنها.
وأشارت إلي أن الشركات تقوم بإبلاغ الوزارة بمن تم اختياره من المتقدمين للتعيين، وكذا الذين لم يجتازوا الاختبارات لتتولي الوزارة إعادة ترشيحهم للعمل بجهة أخري.
وأكدت الوزيرة أنه لا مجال للوساطة والمحسوبية في شغل هذه الوظائف، وأن حركة الرصد، والرقم المتبقي من فرص العمل البالغ 58 ألفا 795 يؤكد ذلك، حيث أن المعيار الوحيد للاختيار بين المتقدمين هو الكفاءة والخبرات والمؤهلات التي تتطلبها فرصة العمل.
وأوضحت ناهد عشري، أن الوزارة سوف تقوم بمتابعة حركة شغل فرص العمل المتبقية، والإعلان عنها بصورة دورية، وذلك في إطار منهج الشفافية الذي تعتمده الوزارة في تعاملها مع المواطنين.