كشفت فعاليات ملتقي التدريب المهاري والمهني بالمؤسسات الخاصة لطلاب التعليم الفني بمدينة الغردقة عن حاجة 200 مصنع للصناعات الغذائية ل 10 آلاف فرصة عمل لم يتقدم لها احد رغم الاعلانات عنها خلال الفترة الحالية. ارجعت الدراسات والاحصاءات التي قامت بها غرفة الصناعات الغذائية علي تلك المصانع ان عدم وجود عمالة مدربة وقادرة علي الانتاج هو السبب الرئيسي في عدم اشغال تلك الوظائف. وصرحت ريهام غازي نائب المدير التنفيذي لشراكة تدريب الصناعات الغذائية بأن برنامج دعم اصلاح التعليم الفني التاسع للاتحاد الأوروبي ووزارة التجارة والصناعة يعمل علي توفير احتياجات تلك المصانع من العمالة المدربة من خلال برنامج يقدم علي التدريب والتأهيل. من جانبه قال المهندس مشير علي، مدير مشروع تحسين جودة التعليم الفني والتدريب المهني، إن المشروع يهدف لاعتماد جودة 900 مدرسة، لافتا إلي أن الملتقي يعد أول لقاء رسمي بين الطلب المتمثل في رجال الصناعة والعرض المتمثل في مسؤولي التعليم الفني خاصة أن المعروض من التعليم الفني لا يتوافق مع احتياجات رجال الصناعة. وأوضح بشير أن الصناعات المستهدف تحقيق التدريب المهاري فيها كمرحلة أولي تتضمن الملابس الجاهزة والصناعات الغذائية والسياحة لأنها كثيفة العمالة كما أن المكافأة الشهرية للطالب المتدرب لن تقل عن 400 جنيه، فضلا عن أن برامج للتدريب ستوفر علي الدولة الملايين المرصودة لذلك واستهلاك الماكينات، كما لفت إلي أن المخرج النهائي المستهدف هو النهوض بالصناعة والانتقال لسوق العمل لخدمة الناتج القومي.