أعلن وزير القوي العاملة محمد سعفان. أنه كلف المسئولين عن التدريب بديوان الوزارة. ومديريات القوي العاملة بالمحافظات. بتطوير وتفعيل مراكز التدريب بصفة عاجلة. واستغلالها بطريقة مثلي. وتطوير المعدات بها حتي تتلاءم مخرجاتها من المتدربين مع احتياجات سوق العمل لتكون قادرة علي المنافسة داخليا وخارجيا. فضلا عن تحويل هذه المراكز لمنتجة وربطها بالصناعات التي تتميز بها كل محافظة لإيجاد سوق جديدة تسمح ببيع منتجات شباب المتدربين في الأسواق. يكون نصف ربحها لهم والنصف الاخر لتطوير المراكز وذلك من خلال إعداد لائحة جديدة تسمح بذلك. واعتمادها من الجهات المسئولة. جاء ذلك خلال لقائه بمديري مديريات القوي العاملة بمحافظات الأقصر وأسيوط وسوهاج والبحر الأحمر وشمال وجنوب سيناء ودمياط والوادي الجديد ومرسي مطروح والفيوم وبني سويف وقيادات الوزارة في إطار سلسلة اللقاءات الدورية للوقوف علي سير العمل وإزالة المعوقات وحل المشكلات التي قد تظهر خلال العمل اليومي ودراسة المقترحات التي تعمل علي تطوير نظام العمل بما يتيح الرقابة الذاتية والقضاء علي أي شكل من اشكال الفساد. كشف "سعفان" عن تقييم انجازات مديريات القوي العاملة وأداء العاملين بها. كل 3 شهور من خلال خطة عمل نصف سنوية لكل مديرية تحدد واجباتهم ومهامهم واشراك جميع الموظفين في تنفيذها وذلك في إطار الاهتمام بتطوير عمل الوزارة ومديرياتها وتحسين الخدمات المقدمة للمواطنين والاستفادة من كافة العاملين وطرح افكار جديدة للقضاء علي الفساد بكافة اشكاله المالي والإداري مؤكدا ضرورة إعداد وتأهيل صفين ثان وثالث من الشباب من الآن لخلق قيادات جديدة من الشباب يكون لديهم القدرة علي تحمل المسئولية والعطاء في العمل ويكونون وجهة مشرفة في المرحلة القادمة. أشار سعفان إلي أن عهد التكاسل وتساوي الذي يعمل مع من لا يعمل قد انتهي مشدداً علي انه سيتم محاسبة المقصرين وإثابة المجتهدين كاشفا عن أنه سيرسل لجانا مفاجئة من ديوان عام الوزارة للمكاتب والإدارات التابعة للمديريات للتفتيش علي أوجه القصور في العمل وأي شكل من اشكال الفساد طالبا التعاون معها في إظهار اوجه القصور والاخطاء في العمل. ناشد الشباب الراغب في العمل تسجيل بياناتهم. سواء بمكاتب التشغيل بمديريات القوي العاملة علي مستوي المحافظات. للذين ليست لديهم الخبرة الكافية في الدخول علي موقع الوزارة الالكتروني WWW.MANPOWER.GOV.EG والاستعلام من خلال الخط الساخن .19468 أكد "سعفان" ضرورة تفعيل دور المنظمات النقابية ودعمها والتعاون معها في مواجهة المشاكل والنزاعات العمالية حتي يشعر العامل بوجود تلك التنظيمات باعتبارها من أقوي الكيانات الموجودة وتأثيرها القوي داخل المجتمع العمالي المصري. استمع الوزير إلي مقترحات مديري المديريات لمحاربة الفساد من خلال عدة اجراءات منها عدم استمرار الموظف او مفتشي العمل والسلامة المهنية في مكانه أكثر من عامين وابعاد الموظف سييء السمعة عن التعامل مع المنشآت والجمهور وأهمية الدور الإعلامي لتغيير ثقافة الشباب نحو العمل لترغيبهم في التسجيل بقاعدة بيانات التشغيل بالوزارة ومكاتب التشغيل.