13 ألف متدرب خلال الصيف الحالى.. وتوفير بيئة عمل تشجع على الإبداع والتطور الشخصى

أعلنت «فودافون مصر» عن تخريج دفعة جديدة من الطلاب من مختلف الجامعات المصرية الحكومية والخاصة ضمن برنامَج التدريب الصيفى لتنمية مهارات الطلاب لزيادة كفاءتهم لاكتساب خبرات عملية وبناء قدراتهم الرقمية والإبداعية فى مختلف المجالات لتمكنهم من تحقيق طموحاتهم المهنية.
كانت فودافون مصر من أوائل الشركات التى أدركت أهمية التدريب الصيفى فى تطوير وإعداد قادة المستقبل ومن هذا المنطلق تحرص فودافون سنويًا على تطوير التدريب الصيفى لمواكبة التطورات التكنولوجية الحديثة ويتضمن البرنامَج هذا العام عددًا من الأنشطة المتنوعة من أهمها أنشطة العمل الجماعى، التعلم الرقمى، رفع الوعى لدى طلاب بقضايا التنمية المستدامة وتمكين المرأة.
اختارت ڤودافون المتدربين المشاركين فى برنامَج التدريب الصيفى من بين 13 ألف متقدم من أكثر من 10 جامعات مصرية فى جميع أنحاء الجمهورية، بلغت نسبة الإناث 54%، بينما كانت نسبة الذكور 45% من إجمالى عدد المتدربين، وتم تعيين مدرب مخصص لكل متدرب لتوجيههم طوال فترة التدريب على مدار شهر كامل خلال الفترة من 17 يوليو حتى 16 أغسطس، أجرى المتدربون تدريبًا عمليًا مع رؤساء الأقسام والتخصصات المختلفة بالشركة بهدف بناء قدرات تكنولوجية ورقمية تمكِّنهم من قيادة المستقبل.
فى السياق ذاته أوضحت نجلاء قناوى، رئيس قطاع الموارد البشرية بشركة فودافون مصر: «إننا نؤمن بأهمية تنمية المواهب الشابة وتوفير الفرص الوظيفية المتنوعة من خلال توفير الدعم والموارد الضرورية للشباب وتمكينهم من تطوير مهاراتهم واكتساب المعرفة التى تمكنهم من التقدم فى مسارهم المهنى».
أضافت قناوى: «نعلم أن المواهب الشابة هى أساس نجاح أى شركة، ولذلك نحرص على توفير بيئة عمل تشجع الإبداع والتطور الشخصى من خلال برامج التدريب والتطوير الداخلية، كما نسعى لتزويد الموظفين الشباب بالمعرفة والمهارات المطلوبة فى سوق العمل المتغير والتكنولوجيا المتقدم، إذ إن الشباب لديهم القدرة على تغيير العالم وتحقيق الابتكار، ولذا نعمل على توفير بيئة عمل محفزة وفرص متعددة للنمو والتطوير».
تضمنت فعاليات التدريب جَلسة حول الرَفَاهيَة الرقمية قدمتها المستشارة النفسية شيرى بطرس بمشاركة الدكتورة كارول همال الخبيرة فى المعالجة الفنية، تضمنت العلاج بالفن للمتدربين كوسيلة إبداعية للتعبير والاسترخاء، بالإضافة إلى عقد ورشة عمل عن مهارات العرض التقديمى المؤثرة من خلال السرد القصصى قدمها Luke Lehner، المؤسس المشارك لشركة Irtigala ومؤسس Luke Lehner Studios، تم أيضًا تزويد المتدربين بالمهارات العملية لتقديم العروض التقديمية المؤثرة باستخدام تقنيات الارتجال وسرد القصص.
بالإضافة إلى تنظيم يوم للمسؤولية الاجتماعية للشركات والاستدامة، حيث تعاونت فودافون مصر مع بنك الكساء المصرى، وشارك المتدربون فى إعادة تدوير منتجات فودافون القديمة وتحويلها إلى عناصر مفيدة، كما قدمت أميرة أديب، شخصية مؤثرة فى وسائل التواصل الاجتماعى، محاضرة حول أهمية إعادة التدوير وشاركت فى الأنشطة الخاصة بهذا المجال، وفى ختام البرنامَج، تم تنظيم حدث ملىء بالحيوية بعنوان «السعادة فى الصيف»، وشمل العديد من الألعاب وجلسة تصوير تحت عنوان «السعادة فى الصيف».