التحقيق مع 168 موظفا لتغيبهم عن العمل بالإدارات التعليمية والصحية فى الأقصر

شنت الإدارة العامة للتفتيش المالي والإداري بمحافظة الأقصر، حملة على الإدارات التعليمة والمستشفيات، في ضوء ضمان انضباط منظومة العمل بكافة الجهات الحكومية.
وقالت راندا محمد سيف الدين، مديرة الإدارة العامة للتفتيش المالي والإدارى بمحافظة الأقصر- في تصريحات، اليوم الأحد- إنه بالمرور على مستشفى البياضية لمتابعة مدى التزام الأطباء والتمريض، والإداريين، والعمال، مما أسفر عن إحالة 21 شخصًا للشئون القانونية منهم 4 غياب، و17 ترك عمل بدون سند قانوني، كما تم إحالة 77 موظفًا للشئون القانونية 6 منهم للغياب، و 71 لترك العمل دون أي سند قانوني بإدارة القرنة التعليمية.
ولفتت "سيف الدين" إلى إحالة 29 موظفًا للشئون القانونية، لتغيبهم عن العمل دون سند قانوني، خلال المرور على مديرية التضامن الاجتماعي، وفي الوحدة الصحية بالكيمان التابعة لمركز إسنا تم إحالة 19 موظفًا للتحقيق لتركهم العمل، وفي وحدة طب الأسرة بنجع بدران بالكرنك تم إحالة 45 موظفًا للتحقيق 8 غياب و37 لتركهم العمل دون سند قانوني، وفي وحدة صحة الأسرة بالزمامى بالقرنة، وقع 12 شخصًا من العاملين بالوحدة بالحضور والانصراف ومغادرة موقع العمل قبل انتهاء مواعيد العمل الرسمية، وغلق الوحدة بالأقفال، وتم إحالتهم إلى الشئون القانونية للتحقيق.
وأضافت مديرة الإدارة العامة للتفتيش المالي والإدارى بالأقصر، أنه أثناء المرور على مديرية الزراعة بالأقصر، تم إحالة 29 موظفًا للتحقيق بينهم 10 غياب و19 ترك عمل، وفي إدارة القرنة الصحية تم إحالة 13 موظفًا للتحقيق بينهم 9 غياب و4 ترك عمل، وفي الوحدة الصحية بقرية المعلا بإسنا تم إحالة 9 موظفين للتحقيق لتغيبهم عن العمل، وتبين أن المتواجدين ما بين تمريض وصيادلة وفني معمل "غير ملتزمين بالزي الرسمي"، وفي إدارة الشباب بالقرنة تم إحالة 5 موظفين للتحقيق لتركهم العمل بدون سند قانوني.
وأكدت مديرة التفتيش المالي والإداري، استمرار أعمال التفتيش والمتابعة على مختلف المواقع والهيئات لضبط منظومة العمل، تنفيذًا لتكليفات المستشار مصطفى ألهم، محافظ الأقصر، بضرورة متابعة العمل وتقييم الأداء داخل المصالح الحكومية.