وزيرة التأمينات تمتص غضب العاملين ببنك ناصر الاجتماعى بحركة ترقيات جديدة

اعتمدت الدكتورة نجوى خليل وزيرة التأمينات والشئون الاجتماعية ورئيس مجلس إدارة بنك ناصر الاجتماعى حركة ترقيات جديدة للعاملين بالبنك منذ إنشائه، وذلك على مستوى جميع الدرجات الوظيفية وهى 392 درجة مصرفى "أ" ورئيس قسم ومدير مساعد ومدير إدارة وكبير إداريين، كما اعتمدت الوزيرة تثبيت 160 من العاملين المؤقتين بالبنك.
وقالت الوزيرة فى تصريحات صحفية اليوم، إن حركة الترقيات وتثبيت العاملين يأتى فى إطار اهتمام البنك بتطوير الأداء بمختلف القطاعات، وتنفيذا للسياسة العامة للبنك التى تهدف إلى تصعيد الكوادر التخصصية والفنية للمناصب القيادية، وذلك للنهوض بمستوى الخدمات المقدمة، مما يتيح الفرصة للتميز والتطوير وكذلك تحسين أوضاع العاملين بالبنك.
وأضافت الوزيرة أن خطة التطوير تعتمد على الاستفادة من الموارد البشرية بتصعيد الكوادر الشبابية مع تطوير الفروع، لاستقبال عملاء البنك من محدودى الدخل ومتلقى الخدمة، وأنه جار متابعة تطوير الفروع تباعا بجميع المحافظات وربطها بالفرع الرئيسى عن طريق شبكة الحاسبات وصولا لخدمة أكثر دقة فى الأداء وسرعة فى التنفيذ للارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة.
كان العديد من العاملين بالبنك قد تظاهروا خلال الفترة الماضية أكثر من مرة، احتجاجا على قرارات الدكتورة نجوى خليل وزيرة التأمينات والشئون الاجتماعية بمد فترة عمل القيادات بالبنك عام آخر مثل فاطمة شريف شريف سيد أحمد، رئيس قطاع شئون مكتب رئيس مجلس إدارة بنك ناصر لأجهزة المعاونة بالدرجة العالية لمدة عام آخر، والتى تشغل أيضا مديرة مكتب وزيرة التأمينات، رغم بلوغها سن المعاش منذ أكثر من ثلاث سنوات.