وزير البترول يقرر تطبيق لائحة عمل موحدة على عدة شركات بترول.. وتعيين 800 مهندس جديد

أصدر المهندس محمود لطيف وزير البترول تكليفات لرؤساء الشركات القابضة وهيئة البترول بالبدء فورا في تطبيق لائحة عمل موحدة لشركات (بتروتريد وصيانكو وبوتاجسكو وابيسكو) وتطبيق الزيادات المالية المترتبة على هذه اللائحة الموحدة، اعتبارا من مرتب شهر مارس الحالي مما سيترتب عليها تحسن في الأوضاع المالية لجميع العاملين بهذه الشركات.
جاء ذلك خلال الاجتماع الموسع الذي عقده وزير البترول اليوم بحضور قيادات قطاع البترول وعدد من ممثلي العاملين بمختلف شركات البترول.
وأشار وزير البترول إلى أن اللائحة الموحدة ستشمل بشكل قاطع كافة الحقوق والمزايا والواجبات وسيتم طرحها على كافة العاملين بشفافية ووضوح، وفيما يتعلق بما طرحه بعض ممثلي العاملين بشركة (ابيسكو) والذين يرغبون في التعيين في نفس شركات الإنتاج التي التحقوا بالعمل بها، أوضح وزير البترول أن أعداد هذه العمالة كبير جدا ويصعب تعيينها دفعة واحدة، وأنه سيتم بشكل متدرج استيعاب هذه العمالة الفنية والإدارية، وفقا لاحتياجات هذه الشركات للتعيين في شركات الإنتاج الملتحقين بها مع الأخذ في الاعتبار تمتعهم بكل المزايا الجديدة نتيجة تطبيق اللائحة الموحدة.
وأصدر الوزير توجيهات واضحة لرؤساء شركات الإنتاج بمراعاة التعامل بأسلوب لائق مع جميع العاملين بالمواقع الإنتاجية المختلفة دون أي تفرقة.
كما كلف وزير البترول رئيس شركة بتروجيت بدراسة ومراجعة أوضاع العمالة التي تعمل بعقود محددة على مشروعات بترولية، سواء داخل مصر أو خارجها وإمكانية إلحاق التخصصات التي تحتاجها الشركة في مشروعاتها التي تنفذها حاليا لحل هذه الأوضاع بطريقة متدرجة.
وطالب الوزير العاملين بالانضباط الكامل وانتظام سير العمل، خاصة أن هذه القرارات تمثل تحديا كبيرا على قطاع البترول المتمثل في الأعباء المالية المرتفعة المترتبة على تطبيق هذه اللائحة الموحدة، مؤكدا أن المرحلة القادمة تستلزم مضاعفة الجهد من أجل زيادة الإنتاج لتدبير هذه الموارد المالية الإضافية.
وعلى صعيد آخر، أكد مصدر مسؤول بقطاع البترول أن هناك التزاما بتعيين 800 مهندس من خريجي كليات وأقسام هندسة البترول والتعدين الذين تمت الموافقة على تعيينهم في يناير الماضي، وأنه يجري حاليا استكمال إجراءات تعيينهم وفقا للوائح والنظم المطبقة في شركات البترول.
وأشار المصدر إلى أن هؤلاء الخريجين ستتم الاستفادة منهم في مواقع الإنتاج البترولي المختلفة وفق التصور المعد سلفا لذلك، ووفقا لسياسة قطاع البترول الهادفة لتكوين كوادر وطنية من الشباب المصري تسهم في دعم مكانة مصر المتميزة في صناعة البترول والغاز من خلال برامج تدريبية مميزة يتم إعدادها على أعلى مستوى لتأهيل هذه الكوادر.