نظرا لأن القطاع الخاص هو المصدر الرئيسى للحصول على فرصة عمل للشباب، طالبت عائشة عبد الهادى وزيرة القوى العاملة والهجرة الشباب بضرورة الدخول للقطاع الخاص دون أدنى مشكلة. وأوضحت الوزيرة أن القطاع الخاص به نماذج مشرفة من أصحاب الأعمال الجادين الذين يرغبون فى إتاحة فرص عمل للشباب مع توفير التدريب اللازم وفقاً لتكنولوجيا المنشأة، مشيرة إلى أن هناك بعض الممارسات السلبية من رجال الأعمال مثل التعنت والرغبة فى الاستعاضة بعمالة جديدة وفقا لسياسات الشركة، بالإضافة إلى توقيع العامل استمارة 1، واستمارة 6 وإيصالات أمانة مما يجعل شباب الخريجين يحجم عن الدخول للقطاع الخاص. وشددت وزيرة القوى العاملة على أهمية اقتحام الشباب سوق العمل ومواجهة التحديات وعدم الإحجام عنه موضحة أن الوزارة تسعى جاهدة لتذليل أية عقبات أمامهم من خلال الحوار البنّاء والمثمر بين «الحكومة» ممثلة فى وزارة القوى العاملة وأصحاب الأعمال من أجل إعادة الثقة بين العامل وأصحاب الأعمال. أما فيما يتعلق بقضية التدريب فأضافت عائشة عبد الهادى أن الوزارة تعمل من خلال القطاعات الخاصة بالتدريب والتشغيل لدى كافة الجهات المعنية لربط مخرجات التعليم بالاحتياجات الحقيقية لسوق العمل، وبالأخص مع وزارة التربية والتعليم (التعليم الفنى) مطالبة اتحاد الصناعات بضرورة التنسيق مع وزارة التربية والتعليم لتطبيق فكر (مبارك -كول) لربط الطلبة بالمصانع وتدريبهم على التقنية الخاصة بالمصنع. كما طالبت بضرورة تعديل المناهج الدراسية لتتواكب مع احتياجات سوق العمل وكخطة مستقبلية فنحن كوزارات معنية نتصل اتصالاً مباشراً فى حلقة واحدة لمصلحة المجتمع المصرى وفئاته تنفيذاً لبرنامج الرئيس مبارك والذى يؤكد على مراعاة البُعد الاجتماعى للعامل والطبقة الكادحة. وأوضحت إيمان النحاس وكيل وزارة القوى العاملة لقطاع التدريب والتشغيل أنه لابد من قيام وسائل الإعلام بدورها بتغيير نظرة المجتمع وثقافته تجاه العمل، وعرض نماذج مشرفة للشباب الذين نجحوا فى الأعمال الحرفية والمهنية بعيدا عن المكاتب المكيفة، مؤكدة أن أى وظيفة أو مهنة محترفة أفضل ألف مرة من الانتظار فى طابور البطالة.