أكد رئيس جامعة المنيا الدكتور محمد أحمد الشريف، أن الحرية في الإنفاق محدودة، والزيادة الطارئة علي مرتبات أعضاء هيئة التدريس بالجامعة تتطلب إلي أسلوب عمل يختلف عن الماضي، حيث أن المبلغ المخصص لبدل الجامعة في الشهر يعادل 9 مليون جنيها، وفي السنة يعادل 111 مليون جنيها والعجز يساوي أكثر من 110 مليون جنيها. جاء هذا خلال الجولة التفقدية الذي قام بها الدكتور محمد أحمد شريف رئيس جامعة المنيا يرافقه الدكتور أحمد كامل نعمان نائب رئيس الجامعة لشئون التعليم والطلاب، وذلك للاجتماع بأعضاء هيئة التدريس بكليات التربية النوعية والحاسبات والمعلومات والفنون الجميلة.
أكد رئيس الجامعة لكلية الحاسبات والمعلومات بالتركيز مع القيادة الجديدة بالكلية وترك جميع المشاكل القديمة التي مرت بها الكلية خلال الفترة الماضية ودعا إلي العمل بالرقابة الذاتية التي تؤدي إلي الإبداع والعمل.
ووافق رئيس الجامعة علي حل مشكلة النقص في أعداد أعضاء هيئة التدريس بالكلية، بعمل إعلان لشغل وظائف أعضاء هيئة التدريس بالكلية.
وفي التربية النوعية، هنأ رئيس الجامعة أعضاء هيئة التدريس وطالب بإعادة النظر في الإدارة وتعظيم روح المودة والبعد عن روح التخوين.
و طالب أعضاء هيئة التدريس بعمل تقرير علمي في كل فصل دراسي للتقييم ويعرض علي مجلس القسم وهذا جزء من الإصلاح الداخلي للعملية التعليمية.
وأشار رئيس الجامعة، إلي أن الجودة في الجامعة ما زالت جودة ورقية تحتاج إلي ترجمة علي أرض الواقع فالأداء هو الأهم وبحاجة إلي التطبيق للوصول بهذا العمل إلي أسلوب مفعل.
وفي الفنون الجميلة، أستمع شريف إلي المشاكل التي طرحها أعضاء هيئة التدريس، وأكد علي أن الجدول الدراسي لعضو هيئة التدريس يضم أعمال الجودة لاحتوائه على الساعات الفعلية والأنشطة والأعمال المكلف بها.
وطالب بتواجد أعضاء هيئة التدريس لمدة 4 أيام علي الأقل، بما يتناسب مع الزيادة الفعلية للمرتبات.
طالب أعضاء هيئة التدريس بكلية الفنون الجميلة بعمل إعلان عن دفعة استثنائية لقبول طلاب جدد بالكلية. مواد متعلقة: 1. جامعة المنيا تستعد للمشاركة بأوليمبياد الجامعات بالإسكندرية 2. تعيين 56 موظف جديد بجامعة المنيا 3. بروتوكول تعاون بين جامعة المنيا ومعهد المعلم بالبحرين