كشف المهندس عاطف حلمي وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، أن الهيئة القومية للبريد حققت فائض مالي يقدر بنحو 150 مليون جنية لهذا العام، وذلك لأول مرة منذ 10سنوات. وأكد المهندس عاطف حلمي خلال المؤتمر الصحفي الذي عقد اليوم للإعلان عن مؤشرات نتائج أعمال الهيئة للعام المالي 2013 – 2014، أن الهيئة تمتلك كنزاً بشرياً على قدر كبير من المهارة والحرفية والذي لعب دوراً هاماً ومحورياً على مدار تاريخه الذي يمتد إلى 150 عاماً، وذلك بما يعود بالنفع لعملاء الهيئة الذين وصل عددهم إلى 25 مليون مواطن يضعون ثقتهم الكاملة في البريد المصري. كما قامت الهيئة القومية للبريد بعد دراسات علمية مستفيضة بوضع خطة إستراتيجية للنهوض بكافة قطاعات الهيئة، حيث نجحت الهيئة خلال العام الماضي في تطبيق أفضل النظم الإدارية المتطورة والتي تؤهلها للتطبيق الأمثل للقواعد الأساسية للحوكمة والشفافية من خلال تعاون لجان مجلس الإدارة والإدارات التنفيذية وجميع العاملين بالهيئة. وقد تم تشكيل 6 لجان من خبراء متخصصين على أعلى مستوي كل في مجاله لضمان تحقيق الخطة الإستراتيجية للهيئة حيث تقوم أهداف لجنة المراجعة على ضمان نزاهة ومصداقية عمليات الرقابة الداخلية ومراجعة التقارير المالية وتقييم أداء قطاعي الرقابة والتفتيش والتأكد من مراقبة الالتزام بمعايير ونظم العمل والحوكمة هذا بالإضافة إلى التأكد من سلامة القوائم المالية ووجود نظام مطبق لدراسة الشكاوى. وأبرزت نتائج الأعمال انجازات الهيئة خلال العام الماضي تمثلت في حجم استثمارات الهيئة القومية للبريد الذي بلغ حوالي 42.4 مليار جنيه بخلاف بنك الاستثمار القومي واتصالات مصر، محققا بذلك عائد13.80 % بنهاية يونيو 2014، وذلك مقارنة ب 11.11 % في 30 يونيو 2013. وتؤكد جميع المؤشرات الأولية لنتائج أعمال العام المالي الماضي 2013 – 2014 إلى تحقيق الهيئة فائض مالي يقدر بنحو 150 مليون جنية بما يعود بالنفع على جميع العاملين بالهيئة ويؤكد نجاح مجلس الإدارة بالاشتراك مع قيادات الهيئة خلال الشهور الماضية، كما يعود الفضل في تحقيق تلك النتائج الايجابية إلى التزام العاملين في أداء عملهم وتقديم الخدمات للعملاء على أكمل وجه. كما قامت الهيئة خلال العام المالي الماضي بتقديم باقة جديدة متميزة من الخدمات المالية تمثلت في خدمة تحصيل المخالفات المرورية وتجديد التراخيص للسيارات، وتحصيل إيصالات الغاز والكهرباء والمياه من المواطنين، وتحصيل المصروفات الجامعية، وغيرها من الخدمات التي تيسر على المواطنين، بالإضافة إلى تقديم الخدمات المجتمعية التي تحرص الهيئة على توفيرها لعملائها في السابق. وحرصت الهيئة القومية للبريد خلال الفترة الماضي على رفع مستوى العاملين مهنياً وفنياً من خلال لجنة الموارد البشرية التي وفرت دورات تدريبية متخصصة من خلال خطة تدريب شملت نحو 20 ألف موظف على مدار اربع سنوات ابتداء من العام الحالي، حيث تم تعزيز الميزانية الخاصة بالتدريب للهيئة خمسة أضعاف خلال تلك السنوات الأربع، كما اعتمدت الهيئة خطة تطبيق نظام "ساب" نظام التشغيل الالكتروني على إدارة الموارد البشرية وسيتم التنفيذ خلال العامين القادمين. وقد حققت الخدمات البريدية نتائج إيجابية في العام المالي 2013 – 2014، حيث حقق البريد السريع زيادة في الإيرادات بنسبة 40% وحققت الطرود زيادة في الايرادات بنسبة 24% وخدمة "إيجي ميل" زادت بنسبة 25% فضلاً على أن المناطق البريدية حققت زيادة بنسبة 9% عن العام الماضي، كما تم استحداث وتطوير عدد 156 مكتب خلال العام الحالي. كما تمكنت الهيئة من تحقيق زيادة في حسابات التوفير بنسبة 24% عن العام الماضي وزاد رأس مال المودعين بنسبة 17%، كما زادت حسابات الموديعين بنسبة 5% لتصل إلى 135 مليار جنية هذا بالإضافة زيادة الحوالات الفورية بنسبة 20% وخدمة التحصيل الإلكتروني بنسبة 95% عن العام الماضي، كما تم الانتهاء من ميكنة 3.5 مليون معاش تأمينات.
