الجهاز الإداري في مصر يحتاج إلى تدريب مستمر

اعتبر الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية أن الجهاز الإداري في مصر يحتاج إلى تدريب مستمر وإعادة تأهيل وإكساب للمهارات الإدارية في ظل تضخمه، الذي تخطى 7 ملايين موظف.
وطالب أيمن الجندي، مدير عام الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية، بضرورة إعادة تأهيل الجهاز الإداري للدولة حتى يواكب رؤية الإرادة السياسية في رفع المعاناة عن المواطنين.
وقال الجندي إنه يجب اجتماع وتعاون كل الجهات المسؤولة عن التدريب والإدارة والإعلان عن خطة شاملة لإعادة تأهيل وتدريب الجهاز الإداري للدولة للنهوض بمستوى العاملين مما يحسن الانتاجية فيكون العائد على المجتمع والمواطن.
وأوضح في تصريحات صحفية إلى أن الفترة الحالية تتطلب ضرورة إعداد خطط تدريبية تماثل الدول المتقدمة حتى يتحسن مستوى الخدمة والدليل على أهمية التدريب أن إجمالي تأخير منظومة القطارات في دولة مثل اليابان لعام 2013 بلغت 7 ثواني فقط.
وأعرب عن استيائه من وصول مصر لرقم 110 بعد بتسوانا في تقرير الأمم المتحدة للتنمية البشرية.
وقال إن المجتمع الإداري في مصر ينتظر الكثير من عطاء المجلس القومي لتنمية الموارد البشرية حيث نعول عليه احداث طفرة لنتخطى هذا التصنيف المؤسف .