دون سبب معلن فوجئ 14 مدرس لغة فرنسية يعملون فى مدراس ثانوية تجارية تابعة لإدارة طوخ التعليمية بقرار المديرية تجميد عقودهم، بعد 6 أشهر من تسلمهم العمل. جمال محمد مدرس يقول: تسلمت العمل فى مدرسة أجهور التجارية المشتركة فى طوخ منذ ثمانية أشهر، وفى 16 نوفمبر الماضى فوجئت بخطاب موجه من مديرية التعليم إلى مدير المدرسة يطلب تجميد عقدى، لحين مراجعة الوزارة ملفات جميع شباب الخريجين، العاملين بنظام الأجر، وطالب الخطاب مدير المدرسة بسرعة إنهاء هذه الإجراءات، كى لا يتعرض للمساءلة القانونية. وأضاف جمال: جميعنا يعول أسراً، وكنا نتقاضى 350 جنيهاً، ونتمتع بجميع مزايا التأمين الصحى والاجتماعى ومكافأة نهاية العام الدراسى مثل المعلمين المعينين، ومنذ تجميد العقود يعاملوننا بنظام الأجر على كل حصة، بواقع جنيهين ونصف الجنيه للحصة الواحدة، فتقدمنا بتظلم لوزير التربية والتعليم، ومحافظ القليوبية ووكيل الوزارة فى المحافظة، ولكن دون جدوى. سعيد شلبى، وكيل وزارة التربية والتعليم فى القليوبية، أكد أن أصحاب هذه العقود حالات إنسانية، استثنى المحافظ توقيع العقود معهم فى دفعة سابقة، مراعاة لظروفهم الاجتماعية، وقال: فوجئنا بعد توقيع العقود معهم بتقديم بعض الخريجين عدة تظلمات، مطالبين بالمساواة بهم، لذا قررت المحافظة تجميد عقودهم، لحين الانتهاء من جميع مسابقات التعيين فى هذا المجال، تحقيقاً لمبدأ المساواة والشفافية، وسننتهى من كل هذا أواخر فبراير الجارى.