محافظ الجيزة: الاستثمار في تدريب الكوادر البشرية أساس تطوير الأداء الحكومي وتحسين الخدمات

كرم المهندس عادل النجار محافظ الجيزة أوائل الدورات التدريبية الذين حققوا المراكز الأولى في دورات مركز التنمية المحلية بسقارة ومركز التنمية البشرية بديوان عام المحافظة عن العام 2024 / 2025، ذلك في إطار حرص محافظة الجيزة على توفير بيئة عمل طموحة لتشجيع وتحفيز العاملين بأجهزة المحافظة.

وشمل الحفل تكريم القائمين على العملية التدريبية للعام المالي 2024 / 2025، تقديرًا لجهودهم في دعم وتنفيذ برامج التدريب وتنمية مهارات العاملين، حيث تم تكريم كل من وائل محمد شعبان رئيس الإدارة المركزية لشؤون مكتب المحافظ والمشرف على الإدارة العامة للموارد البشرية، وسامية عبد الرازق أحمد مدير عام الإدارة العامة للموارد البشرية، وهاني محمد صلاح وكيل الإدارة العامة للموارد البشرية، ونورا أبو سريع عبد العظيم مدير إدارة التدريب ومدير مركز تدريب التنمية البشرية بالديوان العام، ومحمد مجدي كامل محمد مسؤول إدارة التدريب، ومي حسام الدين زكي مسؤول إدارة التدريب.
وهنأ النجار المكرمين متمنيًا لهم دوام التوفيق والنجاح، مؤكدًا حرصه على دعم كل جهد من جانب العاملين لتطوير قدراتهم وتحسين آليات العمل بأجهزة المحافظة، مشيرًا إلى أن الفرصة متاحة أمام جميع العاملين للمشاركة في البرامج التدريبية ضمن خطط تنمية الموارد البشرية.
ووجه المحافظ مدير الإدارة العامة للموارد البشرية ومدير إدارة التدريب ببحث احتياجات العاملين من الدورات والبرامج التدريبية غير المتوفرة بالمراكز والمعاهد الحكومية، والعمل على التعاقد مع الجهات المعتمدة لتوفير المزيد من فرص التطوير ورفع كفاءة العنصر البشري بما يسهم في تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين.
وذلك خلال احتفالية أقيمت بحضور الدكتورة هند عبد الحليم نائب المحافظ، محمد نور السكرتير العام، محمد مرعي السكرتير المساعد.
كما ناقش المحافظ مع المكرمين محتوى الدورات التدريبية التي شاركوا بها، وأبدى اهتمامه بتطبيق المشروعات والأفكار التي تم إعدادها خلال تلك الدورات بما ينعكس إيجابًا على تطوير الأداء داخل الإدارات المختلفة بالمحافظة. وحرص المحافظ على الاستماع إلى مقترحات الحضور ورؤيتهم لتطوير بيئة العمل والخدمات المقدمة للمواطنين، موجهًا ببحثها والاستفادة منها ضمن خطط التطوير القادمة.