"سعفان" يتفقد مركز التدريب الإداري بالقوى العاملة

تفقد وزير القوى العاملة محمد سعفان، اليوم الإثنين، مركز التدريب الإداري بديوان عام الوزارة، وتجول في قاعاته الخاصة بتدريب وتنمية مهارات العاملين، للوقوف على مدى استيعابها لتغطية الاحتياجات التدريبية المستقبلية في مجالات الحاسب الآلي واللغات، التي يهدف إلى تنميتها لتشمل جميع العاملين بالديوان، وعلى مستوى 27 مديرية بالمحافظات خلال المرحلة المقبلة.
وأكد الوزير على ضرورة تطوير المركز ورفع كفاءته بإعادة تجهيزه وإعداده من أجل استيعاب ما يرنو إليه من الارتقاء بمستوى العاملين حتى يكون ملائمًا لتأهيلهم وتنمية مهارتهم وعمل مجموعات عمل متخصصة في البرمجة وإدخال البيانات، حتى يتم تحويل نظام العمل بالوزارة والمديريات، من النظام الورقي إلى النظام الإلكتروني وميكنة جميع الخدمات المقدمة للمواطنين توفيرًا للوقت والجهد وتيسيرًا عليهم.
واستمع الوزير لشرح من حنان شاكر وكيل الوزارة للتطوير الإداري عن نشاط المركز في مجال الدورات، حيث أشارت إلى أن الشهور الستة الأخيرة من العام الجاري، تم تنفيذ 176 برنامجًا تدريبيًا تخصصيا في مجالات أنشطة الوزارة، لإعداد الكوادر، فضلًا عن الحاسب الآلي واللغة الإنجليزية، موضحة أن من هذه البرامج 75 محلية نفذتها مديريات القوى العاملة بالمحافظات، فضلًا عن 27 برنامجًا بالتعاون مع منظمة العمل الدولية من خلال ورش عمل، و10 برامج بالتعاون مع جهات حكومية أخرى.
وقالت: إنه تم تخريج من هذه الدورات 3131 متدربًا منهم 1762 ذكرًا، و1369 أنثى.
ووجّه "سعفان" في ختام جولته بالمركز، القائمين عليه، بضرورة تحقيق أكبر استفادة ممكنة من قاعات وأجهزة المركز الحديثة لتنمية الموارد البشرية وتعظيم الدورات الخاصة بالحاسب الآلي، فضلًا عن تطوير البنية التحتية للمركز ليتواكب مع سرعة تأهيل وتدريب وتنمية مهارات العاملين في الوزارة ومديرياتها.