رحبت الدكتورة ناهد عشرى، وزيرة القوى العاملة والهجرة، في بداية افتتاح الصالون الدوري السادس مع الجاليات المصرية في السعودية، وكندا، وأستراليا، بالمشاركين في الصالون، وقال الدكتور جورج نشأت، صيدلي بالسعودية، أن مشكلة التعامل مع الكفيل هي أكبر مشكلاتهم، وإحساس الصيدلي أنه يعيش بمفرده دون سند له من دولته. وطالب نشأت بضرورة تفعيل التعامل مع عقد العمل عن طريقة مراجعته من وزارة القوى العاملة والهجرة، للقضاء على ظاهرة عقود العمل الوهمية أو قلة الراتب، ووضع حد أدنى للراتب الأساسي بما لا يقل عن 6000 ريال سعودي، وأن ينص في عقد العمل على توفير مظلة للتأمين الصحي للصيادلة، ووضع هامش ربح يترواح نسبته ما بين 3% إلى 5% في حالة العجز الذي قد يحدث، مؤكدا ضرورة وجود مادة في العقد تعطي للعامل حق الانتقال إلى صاحب عمل آخر. وتساءلت "عشري" هل قام الدكتور جورج نشأت بالتعامل مع السفارة المصرية بالمملكة العربية السعودية في هذه المطالب من عدمه؟ مشيرة إلى أنه عليه أن يرسل شكاواه لمكتب العمل السعودي، والتواصل مع المستشار العمالي بالسفارة المصرية بالسعودية. وأكد الدكتور طارق سلامة مساعد وزيرة الصحة والسكان للشئون الصيدلية، أنه سوف يتم وضع ضوابط لهذا العمل، تشمل "ساعات العمل وأيام الراحات، ومد مظلة التأمين الصحي"، منوها أن مشكلة الكفيل هي مشكلة عامة. وأضاف وائل هلال أمين صندوق نقابة صيادلة مصر، ضروري توثيق عقد العمل للصيدلي من وزارة القوى العاملة والهجرة. وتدخلت وزيرة القوى العاملة والهجرة في هذا الخصوص، مشيرة إلى أن هناك بعض الفئات ترفض توثق عقدها من الوزارة، حيث إنها لا توافق على بعض العقود نظرا لعدم ملائمة الأجر لمستويات المعيشة في دولة العمل، وفي هذه الحالة يتهمون القوى العاملة بأنها تعرقل الموافقة على عقد العمل. وأوضحت الوزيرة أن هناك إشكالية تتلخص في أن المصريين في الخارج لا يتواصلون مع سفاراتهم في الخارج، مطالبة بضرورة تسجيل بياناتهم عبر سفاراتنا بالخارج، مثل كل الجاليات الأخرى حتى يمكن التواصل معهم وحل مشاكلهم.