في إطار خطة لتخفيض تكاليفها

"ديملر كرايسلر" تسعي للاستغناء عن 7800 عامل

أعلنت مجموعة "دايملر كرايسلر" المتقدمة في مجال صناعة السيارات أن 7800 موظف وافقوا علي ترك وظائفهم في الشركة ويأتي ذلك في الوقت الذي تسعي فيه المجموعة للاستغناء عن 8500 عامل خلال الفترة القادمة في ألمانيا.
ويشير المتحدث باسم المجموعة الألمانية إلي أن هذه الخطوة قد أعلنت في سبتمبر الماضي كجزء من الخطة الرامية إلي تخفيض التكاليف خاصة بعد تراجع معدلاتها مؤخرا.. وأضاف أن برنامج المجموعة يشمل تخفيض عمالة الشركة بمقدار 8500 فرصة عمل مع حلول سبتمبر القادم، وتبلغ عمالة الشركة 906.300 موظف وعامل علي مستوي مصانع المجموعة في جميع أنحاء العالم، ويقدر حجم العمالة في ألمانيا بنحو 94 ألف عامل وذلك أثناء اتباعها خطة لتخفيض التكاليف التي تراكمت عليها مؤخرا وأدت إلي وجود خسائر.
وقام 7500 موظف في فرع المجموعة في ألمانيا بترك وظائفهم أو وقعوا علي عقود بترك وظائفهم بالإضافة لقيام 1800 موظف بالتقاعد المبكر.
وأوضح المتحدث باسم الشركة أنه تم إقناع بعض العاملين بترك وظائفهم من خلال منحهم مكافاَت نهاية الخدمة حيث بلغت تكلفة برنامج التقاعد المبكر الخاص بالشركة 950 مليون يورو "0.17 مليار دولار" إلا أنه يتوقع أن يصل إجمالي حجم المدفوعات الخاصة بمكافاَت نهاية الخدمة إلي 100 ألف يورو.