حملات موسعة لتفعيل السلامة المهنية.. أبرز حصاد «العمل» في المحافظات

تواصل وزارة العمل في مختلف المحافظات تنفيذ حزمة من الأنشطة الميدانية والبرامج التوعوية، في إطار توجيهات وزير العمل محمد جبران، وحرص الوزارة على نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية، وتعزيز الوعي بقانون العمل الجديد رقم 14 لسنة 2025، بما يضمن بيئة عمل آمنة ومستقرة، ويحفظ حقوق العاملين وأصحاب الأعمال على حد سواء. وتنوعت الأنشطة بين ندوات تثقيفية، وحملات تفتيشية، ومتابعة ميدانية، ومبادرات للتدريب والتشغيل، لتشمل قضايا المرأة وذوي الهمم، وحماية الأطفال، وضبط أوضاع العمالة الأجنبية، وتنظيم علاقات العمل بما يدعم الإنتاج والاستقرار.
ففي بورسعيد، نفذت المديرية حملة تفتيشية موسعة على عدد من المنشآت التجارية والصناعية، بالتعاون مع الجهات التنفيذية، للتأكد من تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية، إلى جانب تنظيم ندوة توعوية حول خطط الطوارئ وربطها بأحكام القانون الجديد، وسط تأكيد على استمرار الحملات الميدانية لحماية العنصر البشري.
وفي مطروح، شملت الأنشطة حملات تفتيش على تراخيص عمل الأجانب، وتحديث بيانات النقابات العمالية، فضلًا عن تنظيم ندوة توعوية متخصصة في مجال المفاوضة الجماعية وآليات حل المنازعات العمالية، بهدف تحقيق التوازن بين أطراف العملية الإنتاجية ودعم الاستقرار داخل المنشآت.
أما في الدقهلية، فقد ركزت الحملات التوعوية على قضايا المرأة العاملة وحقوق الأطفال في سوق العمل، من خلال ندوات ناقشت آليات الحماية من العنف والتمييز، إلى جانب التوعية بمخاطر عمالة الأطفال، والتأكيد على الالتزام بالسن القانونية للعمل وفقًا للقانون الجديد.
وفي القليوبية، نُظمت ثلاث ندوات توعوية بمواقع عمل مختلفة، تناولت موضوعات السلامة المهنية، وخطط الإخلاء والطوارئ، وأحكام قانون العمل الجديد المتعلقة بالأجور وساعات العمل والإجازات، مع التأكيد على أهمية رفع الوعي بين العاملين بحقوقهم وواجباتهم.
كما شهدت جنوب سيناء تنفيذ حملة تفتيشية على المنشآت السياحية بمدينة شرم الشيخ لمتابعة التزامها بتراخيص عمل الأجانب وضبط سوق العمل، بجانب عقد ندوة توعوية للتعريف بأحكام القانون الجديد وقرار تنظيم الاستقالة، وذلك لتعزيز الاستقرار المهني للعاملين بالقطاع السياحي.
وفي الغربية، عُقدت ندوات توعوية بمدينة طنطا والمحلة الكبرى، تناولت شرحًا مفصلًا لمواد القانون الجديد، خاصة ما يتعلق بالعلاقات التعاقدية وحقوق العاملين، مع فتح باب النقاش للإجابة على استفسارات الحضور، بما يدعم الحوار بين طرفي العملية الإنتاجية.
وفي الأقصر، نظمت المديرية زيارات ميدانية لمتابعة التزام المنشآت بتطبيق الحد الأدنى للأجور وتعليق لوائح العمل، إلى جانب ندوة توعوية في إحدى المؤسسات التعليمية حول التعديلات الجديدة بالقانون ومفاهيم السلامة المهنية وخطط الطوارئ.
أما في أسوان، فقد شملت الحملات التفتيشية عددًا من المنشآت الخدمية والصناعية، حيث تم رصد مخالفات تتعلق باشتراطات السلامة وضبط حالات تشغيل لعمالة أجنبية غير مرخصة، مع اتخاذ الإجراءات القانونية اللازمة، في إطار جهود الوزارة لتقنين أوضاع العمالة وضمان بيئة عمل مستقرة وآمنة.
وتؤكد وزارة العمل أن هذه الجهود تأتي ضمن خطة متكاملة تستهدف الارتقاء بثقافة السلامة المهنية، ونشر الوعي القانوني، وتعزيز الاستقرار في سوق العمل، بما يحقق حماية العاملين، ويخدم أهداف التنمية المستدامة.