وزارة الاتصالات : تدريب 30 مديرا للمشروعات لمواكبة التغييرات فى العالم الرقمى

إصدر المعهد الدولى لإدارة المشروعات كتاب " دليل" لتدريب القادة على ممارسة التغيير.
أعلن المهندس خالد العطار مستشار وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات ورئيس قطاع البنية المعلوماتية والتعاون الحكومى، موافقة المهندس ياسر القاضي وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات على تدريب 30 مديرا لإدارة المشروعات المختلفة بشكل جيد، يحصلوا بعد التدريب على شهادات معتمدة من المعهد الدولى لإدارة المشروعات من أجل إحداث التغيير المنشود فى كافة القطاعات والمجالات. لافتا إلى أن الحكومة المصرية حريصة على استخدام العلم والمعرفة لإحداث تغيير جذرى وإيجابى فى إدارة المشروعات ومنظومة الأداء والممارسات اليومية، وخاصة أن هناك العديد المشروعات القومية جار تنفيذها.
وأوضح العطار حرص الحكومة على التعاون مع كافة المؤسسات العالمية، من أجل اللحاق بركب الإدارة الحديثة وإحداث عملية التغيير المنشود، كى نتحول لمجتمع المعرفة والمعلومات والاقتصاد الرقمى، مشيرا إلى أن عملية التغيير المنشودة تحتاج إلى إدارة قوية مبنية على أسس علمية.
وأوضح أن المعهد الدولى لإدارة المشروعات مؤسسة تهدف لطرح المعرفة من خلال الكتب والدوريات والمؤتمرات وورش العمل وعقد الامتحانات حتى تتأكد من أن مديرى المشروعات مؤهلين وقادرين على الاستغلال الأمثل للموارد المتاحة لتحقيق أفضل النتائج، وإدارة المشروعات بفكر عالمى متكامل.
وفى هذا الإطار قال عماد عزيز مدير المكتب الدولى لإدارة المشروعات فرع مصر وأمين عام المؤتمر الدولى للمشروعات الذى عقد تحت عنوان" كيف تطبق المنظمات والمؤسسات الناجحة التغيير" والذى نظمة المعهد الدولى لإدارة المشروعات بالقاهرة ، إن كثيرا من القيادات تتخوف من التغيير، ويفضلون ممارسة أعمالهم بنفس الطريقة والمنهج المعتاد لديهم، تجنبا لأى مواقف غير مألوفة.
وأكد عزيز على أن المنظمات والشركات الجادة لا تستطيع أن تستمر أو تتقدم دون القدرة على التطور المستمر والتغيير الدائم خاصة فى ظل زيادة تأثير العولمة وارتفاع أعداد الأسواق الجديدة بجانب التطور التكنولوجى الهائل مما يجعل التغيير جزء هام وأساسى لأى نجاح مستقبلى ، لافتا إلى أن التغيير الحقيقي لا يمكن أن يدار باستخدام المنهج الذى تستخدمه الشركات فى أنشطة إدارة الأعمال اليومية، لأنه فى نهاية الأمر ينتج عن كل مشروع بعض التغييرات على كل المؤسسة .
وأضاف أن إدارة التغيير فى معهد إدارة المشاريع فى المنظمات أصدرت كتاب " دليل" مؤخرا يهدف لتدريب القادة على ممارسة التغيير، شارك في إعداده كوكبة من المؤلفين البارزين على مستوى العالم لقيادة العالم نحو النجاح والتغيير.
والكتاب يشرح الجوانب الخاصة بممارسات إدارة التغيير ويرسم الخطوط العريضة لمديرين المشروعات وغيرها من الوسائل التى يحتاجونها والتى يمكن استخدامها لتحقيق التغيير الفعال فى سياق الأعمال المعقدة والمغايرة أيضا، وهو مرجع هام للممارسين للقيادة فى شتى المجالات المختلفة.
وعلى هامش المؤتمر أكد واندا كورلى الخبير بالمعهد الدولى لإدارة المشاريع ، وأحد المشاركين فى إعداد كتاب " الدليل" الذى يعتبر أساس قوى للمسئولين عن إدارة الأعمال ، والعاملين فى القطاع الأكاديمي للأبحاث والتدريس عن إدارة التغيير التنظيمى، وهو أيضا هام للمديرين التنفيذيين المختصين فى مجال صياغة الاستراتيجيات حيث تغطى الأمثلة المعروضة فيه مجموعة واسعة من الصناعات ومجالات العمل المختلفة.