زيادة 300 جنيه.. الأوقاف تزف بشرى سارة لخطباء المكافأة

قررت وزارة الأوقاف زيادة أجور الإداريين وخطباء المكافأة بمبلغ 300 جنيه من الموارد الذاتية للوزارة بدءًا من مرتبات شهر نوفمبر.

وعممت وزارة الأوقاف منشور على المديريات طالبت فيه بصرف زيادة قدرها 300 جنيه شهريًّا لكل منهم تضاف على الراتب الخاص بهم.

وكشفت مصادر مطلعة في وزارة الأوقاف، عن أسباب التأخر في إعلان نتيجة خطباء المكافأة أجر مقابل عمل، والتي أعلنت عنها وزارة الأوقاف في بداية العام الجاري.

وأكدت المصادر ل "فيتو" أن النتيجة متوفرة الان داخل الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وتحتاج الاعتماد الرسمي لأن عقود العمل شأنها الان شأن الوظائف الأخرى لا بد من موافقة الجهاز عليها أولا تمهيدا لإعلانها".

وأضاف: من المتوقع أن تخاطب وزارة الأوقاف الجهاز خلال الفترة المقبلة لسرعة إنهاء إجراءات النتيجة لتسليم عقود العمل للمستحقين من خطباء المكافأة".

ويبحث عدد كبير من خريجي الكليات الأزهرية عن شروط التقديم في مسابقات وزارة الأوقاف لخطباء المكافأة أجر مقابل عمل بقيمة 2400 جنيه وفق الضوابط والمناطق التي تحددها الوزارة.
وفيما يأتي شروط التقديم:
1- أن يكون المتقدم من خطباء المكافأة على بند التحسين.
2- ألا يكون قد تقدم في إعلان (أجر مقابل عمل) السابق المنشور بتاريخ 28 يونيو 2021 م ورسب فيه.
3- أن يكون حاصلًا على الليسانس من إحدى الكليات التالية: (أصول الدين، الدعوة الإسلامية، الدراسات الإسلامية والعربية بنين، الشريعة والقانون " بشعبتيها "، كلية القرآن الكريم، كلية اللغة العربية، كلية اللغات والترجمة قسم الدراسات الإسلامية "جميع اللغات"، "كلية التربية جامعة الأزهر" شعب: الدراسات الإسلامية، اللغة العربية – اللغة الإنجليزية – اللغة الفرنسية).
4- أن يقبل العمل في الأماكن التي تحددها الوزارة حسب حاجة العمل.
5- يُكلف من يجتاز الاختبارات المطلوبة بأداء صلاة المغرب والعشاء والفجر وخطبة الجمعة، وإشرافه العام على المسجد المحدد له، مع إعطائه إجازة أسبوعية أحد أيام الأسبوع عوضًا عن يوم الجمعة بالتنسيق مع المديرية التي يعمل بها.
6- يتقاضى المتعاقد بنظام الأجر مقابل العمل مبلغ (2400 جنيه) شهريًّا.