أي طالب يقدم شكوي ضد الأستاذ يوقف عن العمل دون تحقيق وهذا انتهاك لكرامته انتقدت الدكتورة وفاء سمير مدرس الفلسفة بكلية البنات في جامعة عين شمس، طريقة تعامل القيادات الجامعية مع أعضاء هيئة التدريس، قائلة: "القيادات بتعامل الأساتذة بمبدأ الزبون دايما على حق"، في إشارة منها إلى الطلاب. وأضاف وفاء في تصريحات ل"الشروق" أن أي طالب يقدم شكوى للجامعة ضد عضو هيئة التدريس يتم وقف الأخير عن العمل ومنعه من التدريس قبل إجراء أي تحقيق معه، مبررة ذلك ب"الخوف من قيام الطلاب بعمل قلق وشعب داخل الجامعة، وبالتالي تتأثر مكانة وهيبة وكرامة عضو هيئة التدريس". وأوضحت، أن هناك طلابا يتعدون على عضو هيئة التدريس والمعيدين سواء بالرد أو عدم احترام المحاضرة أو عدم احترام السلوكيات المفروضة على الطلاب داخل قاعة التدريس وداخل الحرم الجامعي، مستدركة: "كأننا ماشيين في شارع وألفاظ نابية داخل الحرم الجامعي وتصل لحد ضرب زملائهم الطلاب"، وتابعت: إضافة إلى التعدي على المعيدين والمعيدات باللفظ. وأشارت إلى أنه يتم وقف عضو هيئة التدريس عن العمل بمجرد تقديم أي شكوى من قبل الطلاب ودون إجراء تحقيق، قائلة: "والمفروض يكون هناك تحقيق في الأول وشهود على الواقعة والتأكد من سمعة والتزام عضو هيئة التدريس قبل اتخاذ أي قرار بشأنه". وأضافت، أنه لابد أن يتم التعامل مع عضو هيئة التدريس بما يحفظ هيبته وكرامته وليس أمام الطلاب وفي سرية تامة وتكون العقوبة سرية أو إعلان التفاصيل دون ذكر اسمه، حفاظا على مكانته وعلى العملية التعليمية. واقترحت عودة وضع لوحات الشرف والعقوبات للطلاب داخل الكليات مرة أخرى، قائلة: "عندما كنت طالبة كانت توضع لوحة شرف للطلاب المثاليين، وأخرى للطلاب المخالفين والمفصولين"، وتابعت: ويجب إخطار الطالب عند التحاقه بالجامعة بالقواعد التي يجب الالتزام بها ويوقع عليها، بحيث يتم معاقبته في حال مخالفتها". وأكدت أن القيادات الحالية يشجعون الطلاب على عدم احترام أستاذ الجامعة، مشددة على أن دور الجامعة تربوي وأكاديمي، فالتربوي لتقويم وتربية الطلاب على اعتبار أنهم أبناؤنا، والأكاديمي من الناحية العملية التعليمية والبحثية.