وزير المالية يصدر قواعد "الخاصة والدورية والغلاء":

صرف العلاوات مع مرتب يوليو.. لكل العاملين بالجهاز الإداري والمحليات والهيئات الاقتصادية

أصدر عمرو الجارحي وزير المالية القرارات الوزارية الخاصة بقواعد صرف العلاوة الخاصة وعلاوة الغلاء الاستثنائية للعاملين بالجهاز الاداري للدولة من غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية والعلاوة الدورية وعلاوة الغلاء الاستثنائية للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية بما يسمح بصرف هذه العلاوات مع مرتب الشهر الحالي يوليو .2017
طبقا لهذه القرارات.. تمنح علاوتان لغير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية "العلاوة الخاصة بنسبة 10% من الأجر الأساسي في 30/6/2017 وبحد أدني 65 جنيها وعلاوة الغلاء الاستثنائية بنسبة 10% من الأجر الأساسي في 30/6/2017 بحد أدني 65 جنيهاً وبحد أقصي 130 جنيهاً شهريا.. وتضم هذه العلاوات للأجر الأساسي في 1/7/.2017
كما تكون العلاوة الدورية المستحقة للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية بنسبة 7% من الأجر الوظيفي في 30/6/2017 بحد أدني 65 جنيه شهريا بالاضافة الي علاوة غلاء استثنائية لهم بنسبة 7% من الأجر الوظيفي في 30/6/2017 بحد أدني 65 جنيهاً وبحد أقصي 130 جنيها شهريا.. وتضم هذه العلاوات للأجر الوظيفي في 1/7/.2017
تضمنت تلك القرارات ان علاوة الغلاء الاستثنائية والعلاوة الخاصة يستفيد منها العاملون بالجهاز الاداري ووحدات الادارة المحلية والهيئات العامة. الدائمون والمؤقتون بمكافأة شاملة وذوو المناصب العامة والربط الثابت من غير المخاطبين بقانون الخدمة المدنية وأيضا العاملون بالدولة الذين تنظم شئون توظيفهم قوانين أو لوائح خاصة.
ويتم صرف هذه العلاوات "الغلاء الاستثنائية والخاصة والدورية" للعاملين بالخارج والمعارين للعمل بالخارج والعاملين الحاصلين علي اجازة خاص دون مرتب. ومن لا يتقاضي مرتبه في الداخل من العاملين الموجودين بالخارج في اجازات خاصة أو منح دراسية أو بعثات.. وذلك عند انتهاء هذه الاجازة أو البعثة أو المنحة الدراسية اعتبارا من تاريخ تسليمهم العمل وعلي أساس الأجر الأساسي المستحقة لهم في 30 يونيو 2017. فيما عدا من يعتبر عملهم بالخارج امتدادا لعملهم الأصلي في مصر.
وتضمنت قواعد صرف العلاوة الخاصة وعلاوة الغلاء الاستثنائية. انه في حالة الجمع بين المعاش ودخل من العمل للعاملين المستفيدين. يتم الصرف وفقا لضوابط هي:
اذا كان العامل مستحقا لمعاش عن نفسه ويقل سنه عن الستين فتصرف له العلاوة بتوافر شروط استحقاقها وعلي جهة عمله أن تخطر جهة صرف المعاش بذلك فاذا كانت العلاوة أقل من الزيادة في المعاش زيد المعاش بمقدار الفرق بينهما أما اذا كانت العلاوة تساوي الزيادة في المعاش أو تزيد عنها فلا تصرف له الزيادة في المعاش.
اذا كان العامل مستحقا لمعاش عن نفسه وبلغ سن الستين تصرف له الزيادة المقررة في المعاش واذا كانت هذه الزيادة أقل من العلاوة أدي له الفرق بينهما من الجهة التي يعمل بها بعد الحصول علي بيان رسمي من الجهة القائمة بصرف المعاش بقيمة الزيادة المستحقة له.
اذا كان العامل مستحقا لمعاش عن الغير فيحق له الجمع بين العلاوة الخاصة والزيادة في المعاش.
وأكد وزير المالية في هذه القرارات علي كافة الجهات بضرورة صرف هذه العلاوات في موعدها دون تأخير علي أن توفي وزارة المالية قبل آخر يناير 2018 بموقف الصرف الفعلي واحتياجاتها لتعزيز مخصصاتها من الباب الأول "الأجور وتعويضات العاملين" بعد استنفاد أي وفورات مالية قد تكون حققتها وبما لا يجاوز قيمة العلاوات.