غرفة الصناعات الهندسية توفر فرص عمل متنوعة بالقطاع الهندسي

عقدت لجنة تنمية الموارد البشرية بغرفة الصناعات الهندسية اليوم الأربعاء اجتماعا تنسيقيا مع مديري الموارد البشرية بالشركات الصناعية، لمناقشة ما أسفرت عنه استمارات الاستبيان التي سبق وأن قامت اللجنة بتوزيعها على الشركات للتعرف على احتياجاتها من العمالة الجديدة، وتأهيل ورفع المستوى الفنى للعمالة القائمة.
وقال المهندس وليد سليمان رئيس لجنة تنمية الموارد البشرية وتطوير العمالة بغرفة الصناعات الهندسية "إن الاجتماع مع مديرى الموارد البشرية بالشركات ساهم فى توفير عدد كبير من فرص العمل فى مجالات (الهندسة، والمبيعات، والتسويق الإلكترونى، ومراقبة الجودة فى قطاعات هندسية شاملة تشمل المعادن والأجهزة الكهربائية والسيارات".
وأشار إلى أن المتقدمين لتلك الوظائف سيتم تدريبهم لمدة تتراوح ما بين 25 و90 يوما، يتم بعدها توظيفهم فى الشركات وفقا للبروتوكول الموقع بين لجنة تنمية الموارد البشرية ومجلس التدريب الصناعى.
ومن جانبه، أكد المهندس مجد المنزلاوى نائب رئيس مجلس إدارة غرفة الصناعات الهندسية باتحاد الصناعات المصرية حرص الغرفة الدائم على القضاء على مشكلة البطالة، وتلبية احتياجات الشركات والمصانع من الموظفين والعمالة.