كشف الدكتور أشرف العربى، وزير التخطيط والمتابعة والإصلاح الإدارى، عن تطبيق الحكومة الترقيات المتأخرة للموظفين «الرسوب الوظيفى» بعد العيد. وسوف يستفيد من القرار نحو 250 ألف موظف سقطوا من الترقيات، رغم تجاوزهم المدة القانونية. وقال «العربى»، فى تصريحات صحفية، إن الحكومة تستهدف إعادة هيكلة الأجور، وتعديل القانون رقم 47 لسنة 1978، وتحديد الهيكل الجديد للأجور، من خلال معدل معين للأجرين الثابت والمتغير. وأكد الوزير أن الهيكل الجديد للأجور سيطبق خلال العام المالى 2015- 2016، لافتاً إلى تطبيق الرسوب الوظيفى بشكل عاجل، وأن الهيكل الجديد لا يمثل ضغطاً على الموازنة العامة للدولة، وبمرور الوقت سيمثل وفراً من خلال تقليل الهدر فى منظومة الأجور. وكشف عن أن الحكومة تسعى لتعديل قانون الخدمة المدنية بالجهاز الإدارى للدولة، وطرحه للحوار المجتمعى قريبا قبل مناقشته فى مجلس الوزراء، لافتاً إلى أن من شأنه تبسيط هيكل الأجور الحالى. وكشف الوزير استمرار المناقشات مع القطاع الخاص، من أجل تطبيق الحد الأدنى للأجور، من خلال اجتماعات بين المجلس القومى للأجور وممثلى الأعمال، مشيرا إلى أن تطبيق الحد الأدنى على العاملين بالقطاع الخاص يتطلب تعديلات فى قانون العمل والتأمينات الاجتماعية قبل إصدار الحكومة قانوناً ملزماً للقطاع الخاص بتطبيق الحد الأدنى على العاملين به.