رسميًا.. طريقة الحصول على منحة العمالة غير المنتظمة 2025 والفئات المستحقة

تعد منحة العمالة غير المنتظمة إحدى المبادرات المهمة لتعزيز الحماية الاجتماعية وتحسين مستوى معيشة شريحة كبيرة من العاملين في القطاع غير الرسمي، الذين لا يتمتعون بتأمينات اجتماعية أو مزايا وظيفية مستقرة، والتي شهدت خلال العام الجاري زيادات ملحوظة في قيمتها وعدد مرات صرفها.
وكانت الحكومة أعلنت خلال الفترة الماضية عن زيادة قيمة منحة العمالة غير المنتظمة إلى 1500 جنيه، وذلك في إطار جهود الدولة لتعزيز الحماية الاجتماعية وتحسين مستوى معيشة العمال غير المنتظمين.
منحة العمالة غير المنتظمة 2025
ونستعرض خلال السطور التالية موعد صرف موعد صرف منحة العمالة غير المنتظمة 2025، إضافة لشروط الحصول عليها، وخطوات التقديم.
وتحصل العمالة غير المنتظمة المُسجلة بقاعدة بيانات وزارة العمل، على 6 منح سنوية في مناسبات:
-عيد الميلاد المجيد
-شهر رمضان المبارك
-عيد الفطر
-عيد الأضحى
-عيد العمال
-المولد النبوي الشريف
زيادة منحة العمالة غير المنتظمة 2025
أعلن أحمد كجوك، وزير المالية عن زيادة منحة العمالة غير المنتظمة 2025 للمرة الثانية في عام 2025 لتصل ل 1500 جنيه، وذلك في إطار الجهود الحكومية لدعم الفئات الأكثر احتياجا.
وتقدر أعداد العمالة غير المنتظمة المسجلة في قاعدة بيانات منظومة العمالة غير المنتظمة في وزارة العمل، مليونا و164 ألفا و12 عاملًا، تم ضمهم إلى قاعدة البيانات عن طريق المقاولين والشركات وعمليات الحصر، وتسعى الوزارة إلى وصول عدد قاعدة البيانات إلى 2.5 مليون عامل خلال الفترة القادمة.
شروط الحصول على منحة العمالة غير المنتظمة 2025
- يجب على المتقدم أن يكون مصري الجنسية.
- يجب على المتقدم ألا يمتلك أية سجلات تجارية.
- يشترط على المتقدم أن تكون الحرفة التي يعمل بها مدونة في بطاقة الرقم القومي.
- أن يكون اسم المتقدم مسجلًا في مديرية القوى العاملة.
- ألا يقل عمر المتقدم عن 20 عامًا، ولا يزيد على 60 عامًا.
- يجب أن يكون اسم المتقدم مسجلًا في مديرية القوى العاملة.
الفئات المستحقة لمنحة العمالة غير المنتظمة
وتصرف منحة العمالة غير المنتظمة لعدد من الفئات، التي يمكن تسجيلها في مديريات العمل وهي:
- الحرفيون
- عمال البناء
- المزارعون
- عمال الصيد
- الأشخاص الذين لا يمتلكون تأمينات اجتماعية أو دخلًا ثابتًا.
طريقة الحصول على منحة العمالة غير المنتظمة 2025
يتم تسجيل بيانات العمالة غير المنتظمة عن طريق المقاولين أو الشركات أو عمليات الحصر التي تقوم بها الوزارة ومديرياتها في مواقع العمل، وفق شروط وضوابط.