إعادة تأهيل سائقي المترو والعاملين بالخط الثاني ب «550 برنامج تدريبي»‏

أصدر المهندس «علاء فهمي» وزير النقل تعليماته لقيادات الشركة المصرية لإدارة وتشغيل مترو الانفاق بضرورة الاهتمام بالتدريب ورفع كفاءة العنصر البشري للعاملين، مؤكدا علي ان التدريب يعد من العناصر الاساسية لتشغيل حركة القطارات، حيث أن رفع كفاءة العاملين يساعد علي تحسين مستوى الأداء والإلتزام بالجداول الزمنية للرحلات والحد من الأعطال.‏
ولفت إلى أن خطة التدريب تقوم علي محورين أساسيين هما التدريب الداخلي بمراكز التدريب بالشركة والمحور الثاني في مراكز التدريب الخارجية وأيضا بالشركات المتخصصة خارج مصر، مشددا علي أهمية الاهتمام بتدريب القوي البشرية بشكل متواصل كونها تمثل المحرك الاساسي لعجلة الانتاج.‏
واوضح المهندس «محمد شيمي» رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب للشركة المصرية لإدارة وتشغيل مترو الانفاق أن معهد تدريب السائقين بورشة الصيانة بشبرا الخيمة يقوم بتنفيذ خطة تدريب سنوية لجميع فئات التشغيل بالخط الثاني للمترو من قائدي القطارات ونظار المحطات ورؤسائها وكذلك المشرفين ومراقبي اللواحات المركزية والعاملين بالشركة القائمة علي مراقبة البوابات الأوتوماتيكية، وكذلك بعض الدورات الفنية المتخصصة للمهندسين والفنيين العاملين بالشركة.‏
واكد أن هناك 123 سائق قطار يتلقوا تدريبهم بصفة دورية بمعهد التدريب الذي يشتمل علي جزء نظري وأخر عملي وذلك من خلال مدربين ذو كفاءة وخبرات عالية حيث يتلقي السائق بعد إنهاء فترة التدريب الرئيسية بعد تسلمه العمل تدريبات مستمرة علي سبل القيادة الصحيحة والأعطال التي قد تواجه السائقين وتتراوح مدة الدورة من 3 الي 6 أيام قد تصل لشهر، مشيرا الي انه تم تنفيذ "550" برنامج تدريبي للعاملين بالشركة خلال العام الماضي وذلك لرفع مستوى أداء العاملين للوصول الي المستويات العالمية.‏
ولفت الي ان مركز التدريب بشبرا الخيمة مزود بمحاكي "سيميولاتور – Simulator‏" عبارة عن كابينة قيادة مزودة بكل أدوات القيادة التكنولوجية الآمنة مثل القطارات تماما لتدريب السائق عليها ثم بعد ذلك يتم تدريب السائق علي قطار حقيقي داخل الورشة.‏