رفع الحد الأقصى للأجر المتغير ل 2110 جنيه بدءاً من يناير

كشفت آمال عبد الوهاب رئيس صندوق العاملين بقطاع الأعمال العام والخاص - الهيئة القومية للتامين الاجتماعي عن رفع الحد الأقصى للأجر المتغير اعتبارا من 1 يناير القادم من 1830 جنيه إلى 2110 جنيه، تنفيذاً لقرار وزير التضامن الاجتماعي رقم 126 لسنة 2014 والذي ينص على زيادة الحد الأقصى لأجر الاشتراك المتغير بنسبة 15% من الحد الأقصى في نهاية السنة السابقة مع مراعاة جبر الحد الأقصى إلى أقرب 10 جنيهات.
وأوضحت رئيس الصندوق أنه ليس هناك حد أدنى للأجر المتغير حيث يخضع أي مبلغ بخلاف الأجر الأساسي للاشتراك عن الأجر المتغير مهما بلغت قيمته مشيرة إلى أن عناصر الأجر المتغير التي تخضع للاشتراك طبقا للقانون هي على الأخص الحوافز , العمولات , الوهبة , البدلات , الأجور الإضافية , إعانة غلاء المعيشة , العلاوات الاجتماعية , المنح والمكافآت الجماعية , نصيب المؤمن عليه في الأرباح عن الحد الأقصى للأجر الأساسي .
وناشدت رئيس الصندوق أصحاب المنشآت وأصحاب الأعمال في القطاع الخاص مراعاة الزيادة التي طرأت على حدي الاشتراك الأساسي والمتغير عند تقديم استمارة تعديل الأجور والمعروفة باستمارة 2 تأمينات اجتماعية حتى تعبر عن الأجور الحقيقية للعاملين شاملة الزيادة وطبقا للعقود المبرمة مع المؤمن عليهم بحيث لا تتجاوز الحدود السابقة.