إعادة هيكلة أصول وأملاك الأوقاف

بدأت هيئة الأوقاف تنفيذ سلسلة من الإجراءات التنظيمية; لإعادة هيكلة أصول وأملاك هيئة الأوقاف, والاستعانة بالشركات المتخصصة لإعادة تدريب وتأهيل الكوادر البشرية والعمالة الزائدة لتوظيفها والاستفادة منها, طبقا للخطة الاستثمارية الجاري تنفيذها لتنمية أموال الأوقاف,
والدخول في مجالات استثمارية في الأوراق المالية والبورصة وصناعة الدواء وكل المشروعات التي تنعس بالإيجاب علي الاقتصاد القومي. وقال مصدر بهيئة الأوقاف: إن الهيئة تعاني العمالة الزائدة غير المتخصصة في الوقت الذي تحتاج فيه لعمالة مدربة علي وظائف متعلقة بعمليات الاستثمار في الأوراق المالية والبورصة وأسعار الأسهم والسندات ومعرفة الشركات الخاسرة للدخول بقوة في تلك المشروعات. وأوضح أن عدد العاملين بالهيئة الآن6600 موظف في حين كان إجمالي العاملين في عام2006 لا يتجاوز2000 موظف, وتصل رواتبهم لما يقرب من170 مليون جنيه شهريا مما يمثل عبئا ضخما علي الهيئة. وأرجع المصدر الزيادة الكبيرة غير المؤهلة لموظفي الهيئة في الفترة التي أعقبت ثورة25 يناير للحالة السيئة التي مرت بها البلاد وما زالت تعاني من نتائجها.