اعتصامات واحتجاجات بالجملة في الوادي الجديد

تشهد محافظة الوادي الجديد اليوم عددا جديدا من الاعتصامات والاحتجاجات العمالية، فمنذ الصباح ومع توافد العاملين على مبنى الوحدة المحلية لمركز ومدينة الخارجة، حيث قام عدد كبير من العاملين ومعهم عمال النظافة وعمال تحسين البيئة وعمال الصرف الصحى بالتجمهر والاعتصام أمام مبنى الوحدة المحلية، وقاموا بإغلاق شارع جمال عبدالناصر أكبر شوارع الخارجة الكائن به ديوان الوحدة المحلية.
ورفع المعتصمون لافتات مطالبين رئيس الوحدة ونوابة بالرحيل عن مناصبهم ورفع الأجور والمكافآت للمؤقتين والمساواة فى صرف المكافآت للمعينين.
وقال محمود على عامل يوقع علينا جزاءات ظلما كبيرًا، حيثَ تم نقلى من عملي بمجرد سؤالى عن سبب جزائى.. أين حقوقنا الضائعة، وقال عادل غريب أين بدل المخاطر.. المبالغ موجودة ولا يتم صرفها، وصندوق النظافة به الكثير من الموارد، وأضاف آخر عن بدل التغذية عمال النظافة يحصلون على يومية جنيهان وبدل 30 قرشا فى اليوم، فهل هذه عدالة؟.
كما طالب بعض العمال ببدل العدوى لعمال الصرف الصحى وهم يتحملون جميع المخاطر وكذلك الإصابة بعدة أمراض وطالبوا بتغيير جذري للمسئولين، وقالوا: "هناك مبالغ تحصل من البوابة لصالح مسئولين كبار، وهناك مبالغ تحصل من المحلات التجارية، وهناك مبالغ تحصل عن طريق شبكات المحمول، وأشاروا إلى وجود شبكة محمول تدر حوالي 35 ألف جنيه شهريا وموجودة فوق ديوان الوحدة المحلية. نحن مستمرون فى الاعتصام وإغلاق الطريق مهددين بوقف عمل محطات المياه، وهو الأمر الذى قد يقطع المياه عن المنازل بالمحافظة.
وفى السياق ذاته، أغلق العاملون بديوان مديرية الطب البيطرى أبواب المديرية منذ الصباح، وتم منع دخول المدير العام ويدعى مصطفى موسى من الدخول وظلوا معتصمين أمام المديرية ورفعوا لافتات تندد برحيلة مرددين "ارحل يا مصطفى أحسن لك"، فى ظل استخدامه أساليب مهينة وقمع وإهانات لجميع العاملين.
وقال محمد سلمة سائق: "هناك استغلال سافر لسيارات المديرية من قبل المدير وأقوم بتوصيلة لمحافظة المنوفية، فى مخالفة للقانون، بالإضافة إلى عدم وجود عدالة فى توزيع الأجور والمكافآت، مضيفًا أن المجزر مغلق منذ عامين، وجميع الذبائح تتم خارج السلخانة وبعيد عن إشراف الطب البيطري وتعرض فى الأسواق بسبب المدير العام، ودخل فى الشكاوى عدد من أصحاب المجازر فى ظل التفرقة بين أصحاب المجازر ودخول الواسطة والمحسوبية وتوقيع غرامات مستمرة على المزارع والمجازر الخاصة.
وأشار محمد بشير طبيب بيطرى إلى عدم مقاومة الكلاب الضالة والذئاب وترك الأهالى فى ذعر مستمر، بينما أضافت زينب محمد عضو لجنة نقابية بالمديرية: "هناك سوء إدارة من المدير العام، وطالبنا كثيرا بتوزيع المكافآت بعدالة لكن دون جدوى، وتم تشغيل الموظفين عمال بحجة قلة العمال وتوالت الإهانات فى توزيع الأجور وإهانات فى مهام العمل، وأكد أحد العاملين أن المدير قال له: هتشتغل بالجزمة القديمة. فهل هذا تعامل آدمى مع موظفين بالدولة؟".