"احلم وابدأ بخطوة" فى ملتقى توظيف "خطوة" بجامعة حلوان

خريج ولسه مش لاقى شغل.. طالب وبتفكر هتشتغل فين بعد التخرج.. عايز تبدأ حياتك العملية بفرص تدريب صيفية ومنح وكورسات فى مراكز معتمدة كل هذا أصبح ممكنا مع ملتقى التوظيف والتدريب الثالث الذى يقيمه فريق خطوة بجامعة حلوان.
فريق خطوة أعلن أن ملتقى التوظيف والتدريب الثالث، يقام تحت شعار "احلم وابدأ بخطوة" لكل الطلبة والخريجين، ويبدأ يومى 23 و24 أبريل الجارى من الساعة العاشرة صباحاً وحتى الرابعة عصراً بالدور الأرضى بالسنتر المركزى بجامعة حلوان.
مريم العجمى، رئيس اللجنة الإعلامية لفريق خطوة، قالت، ل "اليوم السابع"، إن الفريق قرر عمل ملتقى تدريبى وتوظيفى للطلبة والخريجين لمساعدتهم على إيجاد فرص عمل من خلال الربط بينهم وبين الشركات الكبرى، التى تشارك فى الملتقى، مضيفة أنهم نظموا هذا الملتقى خلال العامين الماضيين وبعد نجاحه قرروا إعادته.
وأوضحت أن ملتقى التدريب يوفر للمشاركين كل مراكز التدريب المعتمدة فى مكان واحد وبأسعار مناسبة، كما تقدم لهم منحا تدريبية مجانية، مضيفة أن ملتقى التوظيف يوفر كل الشركات التى تحتاج لموظفين أو تدريب صيفى.
وأشارت إلى أن من يريد أن يشارك بالملتقى عليه تجهيز سيرته الذاتية "CV" ويصورها عدة صور ليقدم أوراقه لأكثر من شركة بالملتقى، مضيفة أن من لا يعرف طريقة تجهيز السيرة الذاتية يمكنه أن يحضر سيمنار ينظمه الفريق غداً الأحد من الساعة 1 مساء بجامعة حلوان.
وأضافت أن السيمنار سوف يضم عدة أنشطة منها: سحب لعشرة أفراد على شهادات معتمدة من شركة ما يكروسوفت باينرى، محاضرة للمهندس محمد جمال ، مدير التطوير بشركة مايكروسوفت باينرى، والمهندس أسامة الجوادى، مؤسس فريق معاً لمناقشة كيفية اقتناص وظيفة وطريقة عمل السيرة الذاتية.
وأشارت إلى هناك مؤسسات وفرق أخرى تشارك فى ملتقى التوظيف الثالث منها: جمعية رسالة، فريق معاً، أكاديمية المعرفة Yalla work .
وتحدثت مريم عن فريق خطوة قائلة إنه نشاط طلابى بجامعة حلوان، تحت رعاية الإدارة العامة لرعاية الشباب يهدف إلى تطوير مهارات وقدرات شباب الجامعة وذلك عن طريق تقليل الفجوة بين الخريجين ومتطلبات سوق العمل، مشيرة إلى أن خطوة بدأت بالجامعة منذ عام 2008 ، وتهدف إلى تأهيل شخصيات ناجحة تضيف للمجتمع، حيث تعمل تحت شعار "إن لم تزد على الحياة شيئا فأنت زائد عليها".
وقالت مريم إن أهداف فريق خطوة تأهيل طلاب جامعة حلوان لسوق العمل، رفع وتنمية مهارات وقدرات الطلاب والتعاقد مع الشركات والمصانع لإلحاق الطلاب المؤهلين بالعمل، وذلك من خلال عمل محاضرات توعية فى مختلف المجالات، تنظيم معرض توظيف سنويا، تعليم حرف يدوية نادرة لمن يرغب.
وعن برنامج خطوة التدريبى لطلاب الجامعة فهو ينقسم لأربع مراحل هى: التنمية البشرية مثل : مهارات كتابة السيرة الذاتية والاتصال ومهارات المقابلة الشخصية والقيادة، ومرحلة تنمية الفكر الإدارى وتتضمن: التخطيط والرقابة، حلول المشكلات واتخاذ القرارات، فن التفاوض، ومرحلة الحاسب الآلى ومرحلة اللغة الإنجليزية.
وأوضحت أن خطوة تقوم إلى جانب تنظيم الندوات والبرامج التدريبية بتقديم خدمات تنمية المجتمع مثل: قوافل– حملات– رحلات، حيث تتعاون مع مستشفى سرطان الأطفال 57357، بنك الطعام المصرى وجمعية رسالة.