ترقية وحافز ل3714 موظفًا بالديوان العام لمحافظة أسيوط والوحدات المحلية

اعتمد اللواء عصام سعد محافظ أسيوط، قرار ترقية وصرف حافز ل3714 موظفًا من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء والقرى للمستويات الوظيفية الأعلى بمختلف المجموعات النوعية مع منحهم علاوة الترقية المقررة لهم، تنفيذًا لتوجيهات القيادة السياسية للارتقاء بالجهاز الإدارى للدولة وتنفيذًا للقانون وللكتب الدورية الخاصة بالجهاز المركزى للتنظيم والإدارة بشأن ترقية المواظفين المخاطبين بأحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية.
جاء ذلك خلال لقائه أبو غدير عبد الرحمن مدير عام إدارة الموارد البشرية بالديوان العام للمحافظة ومحمد عبد الجليل رئيس قسم التسويات بالموارد البشرية.

منح علاوة الترقية

وأشار المحافظ إلى أن القرار نص في مادته الأولى ترقية 1963 موظفًا من المستوى الوظيفى الأدنى إلى المستوى الوظيفى الأعلى بمختلف المجموعات النوعية مع منحهم علاوة الترقية المقررة بنسبة 5 % من الأجر الوظيفي في 30 /6/ 2022 وذلك وفقا للمسمى الوظيفي لهم، كما تضمن القرار في مادته الثانية صرف الحافز لعدد 1751 موظفًا من العاملين بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية للمراكز والمدن والأحياء والقرى والذين مر عليهم 3 سنوات في المستوى الوظيفي وذلك وفقًا للقانون.

مراجعة البيانات الشخصية
وقدم محافظ أسيوط التهنئة للعاملين الذين شملهم القرار مطالبًا بضرورة بذل أقصى جهد والتفاني في العمل وأداء المهام والواجبات المكلفين بها على أكمل وجه لدفع عجلة التنمية على أرض المحافظة، موجهًا مسئولى الموارد البشرية بالمحافظة بضرورة الالتزام بتطبيق كافة القواعد الوظيفية والقانونية ذات الصلة وتقديم الدعم والتعاون الكامل وكذلك مراجعة وتدقيق البيانات الشخصية والوظيفية لهم، مشيرًا إلى سعي المحافظة الدائم إلى تحقيق الاستقرار الوظيفي لجميع العاملين بالجهاز الإدارى وتحسين بيئة العمل مما يساهم في تحقيق التنمية في كافة قطاعات المحافظة.
محافظ أسيوط: إعداد قاعدة بيانات جغرافية محدثة لاستيعاب مشروعات حياة كريمة
ترقية 1000 معلم وأخصائي ومنحهم بدل الاعتماد وعلاوة الترقية بأسيوط
وأضاف المحافظ أنه يجرى تنفيذ خطة إعادة هيكلة الديوان العام وإداراته المختلفة بما يتناسب مع قانون الخدمة المدنية الجديد وتحديث الملفات الوظيفية لجميع العاملين لتحقيق الاستخدام الأمثل للطاقات البشرية المتاحة وذلك بالتنسيق والتعاون بين الموارد البشرية بالمحافظة والجهاز المركزى للتنظيم والإدارة، مع تكثيف وتطوير البرامج التدريبية للعاملين بهدف تنمية الكوادر البشرية بالمحافظة وتأهيلهم لمواكبة التطور التكنولوجي والتحول الرقمى تنفيذًا لاستراتيجية مصر للتنمية المستدامة ورؤية مصر 2030.


ونقدم لكم من خلال موقع (فيتو)، تغطية ورصدًا مستمرًّا على مدار ال 24 ساعة ل أسعار الذهب، أسعار اللحوم ، أسعار الدولار ، أسعار اليورو ، أسعار العملات ، أخبار الرياضة ، أخبار مصر، أخبار اقتصاد ، أخبار المحافظات ، أخبار السياسة، أخبار الحوادث ، ويقوم فريقنا بمتابعة حصرية لجميع الدوريات العالمية مثل الدوري الإنجليزي ، الدوري الإيطالي ، الدوري المصري، دوري أبطال أوروبا ، دوري أبطال أفريقيا ، دوري أبطال آسيا ، والأحداث الهامة و السياسة الخارجية والداخلية بالإضافة للنقل الحصري ل أخبار الفن والعديد من الأنشطة الثقافية والأدبية.