الري: تدريب المهندسين والفنيين على التقنيات الحديثة استعدادا لمرحلة التحول نحو الجيل الثاني

تلقى الدكتور هاني سويلم وزير الموارد المائية والري، تقريرًا من الدكتورة سلوى أبو العلا رئيس مركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري، بشأن موقف الأنشطة التدريبية بمركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري، والمركز الإفريقي للمياه والتكيف المناخي (PACWA) خلال العام الحالي 2025.
وصرح الدكتور سويلم، بأن أعمال تطوير المنظومة المائية الجارية حاليًا تحت مظلة "الجيل الثاني لمنظومة الري 2.0" تتطلب تدريب المهندسين والفنيين بالوزارة على مختلف التقنيات الحديثة في إدارة المياه، من خلال برامج تدريبية متميزة توفر المهارات المطلوبة لهذه المرحلة من التحول نحو الجيل الثاني لمنظومة الري، والتي تتطلب امتلاك مهارات فنية حديثة تتواكب مع تطوير المنظومة، مثل التدريب على استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا الحديثة والنماذج الرياضية وغيرها، وهو ما يتم تقديمه من خلال مركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري.
واستعرض التقرير، ما تحقق من أعمال وأنشطة بمركز التدريب الإقليمي للموارد المائية والري خلال عام 2025، حيث تم تنظيم (286) نشاطًا تدريبيًا بمشاركة (8891) متدربًا، وتنفيذ التدريب الصيفي لطلاب الجامعات لعدد (800) طالب.
وفي مجال الاستفادة من ورد النيل، نفذت (6) أنشطة تدريبية بمقر مركز التدريب وفروعه بالمحافظات (كفر الشيخ السويس المنصورة) ل(140) سيدة تم تدريبهن على طرق الاستفادة من نبات ورد النيل لإنتاج منتجات ومشغولات يدوية متميزة، بالإضافة إلى تنفيذ (33) نشاطًا تدريبيًا بمشاركة (1300) متدرب من المزارعين والشباب والسيدات.
وعقد برنامج تدريبي بمشاركة (33) متدربًا من 13 دولة عربية وإفريقية، بالتعاون مع منظمة اليونسكو، وعقد بروتوكول تعاون مع منظمة الفاو لتدريب (1079) متدربًا (منهم 471 مزارعًا، و120 من الشباب والسيدات غير العاملات)، وتدريب (230) متدربًا من المزارعين من خلال التعاون مع المركز الدولي للبحوث الزراعية في المناطق الجافة (إيكاردا)، ومشروع الري الذكي بين مصر وإسبانيا في مجال إدارة الموارد المائية والتنمية الزراعية المستدامة، وتدريب (60) من مهندسي وزارة الموارد المائية والري بالتعاون مع مشروع الجايسا.
وتخرج (600) سفير للمياه ضمن "برنامج سفراء المياه"، وإطلاق برنامج "سفراء المياه" للدول الإفريقية، وجارٍ تلقي الترشيحات ليكون البرنامج الأول من نوعه لرفع الوعي المائي والتحديات المائية على مستوى القارة الإفريقية.
ونفذ المركز الإفريقي للمياه والتكيف المناخي (PACWA)، (16) برنامجًا تدريبيًا إقليميًا ل(300) متدرب من مختلف الدول الإفريقية، بما يعكس الإقبال المتزايد على برامج المركز وثقة الدول الإفريقية في الدور المصري بمجال التدريب وبناء القدرات.
ونظم مركز التدريب الإقليمي، فعاليات المسابقة الإقليمية "هاكاثون الاستدامة المائية" وإعلان نتائجها النهائية، حيث فازت (5) مشروعات مبتكرة من مصر ودول إفريقية، وفاز بالمركزين الأول والثاني على المستوى الإقليمي متسابقان من أوغندا وكينيا، و(3) متسابقين من مصر، قدموا حلولًا مبتكرة لتحديات إدارة الموارد المائية وتحقيق التنمية المستدامة باستخدام التقنيات الحديثة وأدوات الذكاء الاصطناعي.
ووقع مركز التدريب، بروتوكول تعاون ثلاثي مع الفائزة الأولى من دولة أوغندا والشريك الصناعي لتحويل المشروع الفائز بالجائزة الأولى لمنتج صناعي.
وجرى تضمين (60) برنامجًا من برامج لائحة التدريب الموحدة لكل العاملين بالوزارة للتنفيذ خلال تلك الفترة، والتي تعتمد على تحديد الجدارات اللازمة لكل مستوى وظيفي وتحديد الدورات التدريبية الخاصة بكل جدارة ومستوياتها مع وضع نظام لقياس تلك الجدارات ومعدلات ومؤشرات قياس الأداء الوظيفي ومستويات الكفاءة لكل وظيفة؛ لتحديد المردود من الدورات التدريبية ليتم تحديثها أولا بأول لتكون منظومة ديناميكية.
وأطلق مركز التدريب، التطبيق الرقمي الخاص ببرامج اللائحة التدريبية الموحدة "Promotion App"، ورفعه على Google Play والذي بموجبه يتم ربط المسار الوظيفي (الترقي) باللائحة التدريبية، وتحديد البرامج المطلوبة للترقي من درجة وظيفية إلى الأعلى.
وجرى إصدار واستلام "رخصة مركز تدريب معتمد" من المجلس الأعلى للجامعات لمدة 3 سنوات.