نظم اليوم عمال شركة مياه الشرب والصرف الصحي بأسوان وقفة احتجاجية أمام مقر الشركة الرئيس أمام حديقة فريال بأسوان للمطالبة بإقالة أحمد الصياد رئيس مجلس الإدراة لاضطهادهم في المكافآت ورفضه التام لمقابلة العاملين والاستماع إلى مشكلاتهم علاوة على مطالبهم المتمثلة في زيادة بدل الوجبة إلى 150% وبدل المخاطر إلى 100% والمطالبة بالحافز المميز لجميع العاملين بأجر 45 يوما. وأوضح كمال الدين مغازي مشرف عام محطات الديزل بالشركة أن كل شركات المياه في كل المحافظات صرفت هذه المكافآت ماعدا أسوان بالإضافة إلى أن هناك أرباح تصرف في شهر يوليو للعاملين ولكن حتى الآن لم يتم صرفها بل يتم حفظها في البنك لتكون فوائد للشركة على حساب العاملين ومكافآتهم.
وأضاف عصام محمود من العاملين قائلا ان هذه الوقفة ممتدة من اليوم حتى يوم الخميس القادم للمطالبة بحقوقنا ونحن نطالب رئيس الوزراء بالنظر الينا والى مطالبنا لان رئيس مجلس الإدارة لم ينظر إلينا ويرفض مقابلتنا.
وأشار جمال رضوان قائلا فى الفترة الماضية اعطى لنا رئيس الشركة موافقة على تعيين ابناءنا وقمنا بتخليص كافة الاجراءات المطلوبة لتعيينهم حتى الكشف الطبى ولكن لم يتم تعيينهم حتى الان لان هناك تاشيرتين للتعيين احداهما باللون الاسود وهذه التاشيرة مضروبه اى بالرفض والاخرى باللون الازرق وهى التاشيرة الصحيحة التى يتم تعيين صاحبها سواء عن طريق الوساطة او لمن يدفع مبالغ مالية للحصول عليها
وأوضح جلال عبد الحى بان محطة الشلال تم تجديدها واحلالها ب 3 مليون جنيه ولكن تم ايقافها لمصلحة من هذا ؟ بالاضافة الى محطة فريال التى رفض المهندسين استلامها لانها غير صالحة للاستخدام وغير مطابقة للمواصفات وحدث ذلك نتيجة التلاعب واهدار المال العام وفى النهاية يرفضوا اعطاء العاملين حقوقهم لعدم توافر اموال ؟
واضاف على رشاد ان عمال الصرف الصحى من المفروض اعطاءهم 3 حقن كل عام للتطعيم ضد الامراض نتيجة تعاملهم مع المياة الملوثه وتاخذ هذه الحقن على ثلاث مراحل ولكن فى هذا العام تم اعطاءهم حقنة واحدة فقط لبعض العمال وليس للجميع.
واكد احمد شعبان قائلا ان سيارات الشركة تستخدم لقضاء احتياجات رؤساء الادارات الشخصية كشراء العيش والخضروات لهم وتوصيل ابناءهم وبيات هذه السيارات داخل منازلهم على الرغم من منع بيات هذه السيارات خارج جراج الشركة ولكنها هى سياراتهم الخاصة وليس سيارات الشركة
واضاف كمال الدين مغازى المتحدث باسم العاملين بالشركة بانهم مستمرين فى هذه الوقفة دون الاضرار بالعمل او تعطيله حيث انهم يتبادلوا الورديات مع بعض مطالبين بمساواة اجور جميع العاملين فى فروع الشركة المختلفة بالمحافظات واعادة هيكلة الشركة باقالة رئيس مجلس الادارة والتحقيق مع المدير المالى والادارى بالشركة ومدير شئون العاملين بالاضافة الى تعيين ابناء العاملين.