حالات يجوز فيها للعامل المنزلي ترك صاحب العمل دون موافقته بالسعودية

حدثت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالمملكة العربية السعودية، قرار نقل خدمات العمالة المنزلية دون موافقة صاحب العمل، وذلك بتحديث فقرات القرار السابق، وإضافة فقرات جديدة، تمكن العامل من الانتقال لصاحب عمل آخر في حالات معينة.
اقرأ أيضاً:- دار الخدمات النقابية تطالب بحماية العمالة المنزلية بتعديلات تشريعية
ويهدف التعديل على القرار ، إلى تنظيم قطاع العمالة المنزلية، كما يعمل القرار على تحسين العلاقة التعاقدية، مما يسهم في رفع كفاءة ومرونة عملية الاستقدام وحفظ حقوق أصحاب العمل.
ويأتي هذا القرار في إطار سعي الوزارة الدائم إلى تطوير قراراتها وتشريعاتها، بما يجعل سوق العمل السعودي بمختلف قطاعاته جاذبًا ومواكبًا لأفضل الأسواق العالمية.
ترصد "بوابة الوفد" حالات يجوز فيها للعامل المنزلي
ترك صاحب العمل دون موافقته:-
نصت المادة الثانية في قانون خدمات العمالة المنزلية على ما يلي: "يجوز للعامل المنزلي ومن في حكمه الانتقال لصاحب عمل آخر دون موافقة صاحب العمل الحالي في الحالات التالية:-
- ثبوت تأخر صاحب العمل المنزلي عن دفع أجور العامل المنزلي لمدة ثلاثة أجور متتالية أو متفرقة دون سبب راجع للعامل المنزلي.
- عدم استقبال عاملة الخدمة المنزلية من ميناء الوصول أو من دور الإيواء خلال 15 يوماً من تاريخ وصولها للمملكة.
- عدم قيام صاحب العمل المنزلي باستخراج رخصة إقامة للعامل المنزلي أو عدم تجديدها
بعد مضي 30 يوماً من انتهاء التاريخ المحدد لها.
- قيام صاحب العمل المنزلي بإسناد خدمات العامل المنزلي للآخرين.
- ثبوت تكليف العامل المنزلي بأعمال خطرة تهددُ صحتَه أو سلامته.
- ثبوت قيام صاحب العمل المنزلي أو أحد أفراد أسرته بإساءة معاملة العامل المنزلي.
- وجود شكوى من عامل الخدمة المنزلية ضد صاحب العمل المنزلي.
- تقدم صاحب العمل المنزلي ببلاغ تغيّب غير صحيح ضد عامل الخدمة المنزلية.
- عدم حضور صاحب العمل المنزلي أو من يمثله أمام لجان تسوية خلافات عمال الخدمة المنزلية لجلستين تبلغ بهما.
- تغيب صاحب العمل المنزلي إما بسفره أو سجنه أو لأي سبب آخر وترتب على ذلك عدم القدرة على الوفاء بأجور العامل المنزلي.
- ثبوت نقل خدمات العامل المنزلي إلى صاحب عمل آخر دون علم منه أو موافقته.
- إنهاء صاحب العمل المنزلي للعقد خلال فترة التجربة.
طالع المزيد من الأخبار عبر موقع alwafd.news