عقد الجهاز المركزي التنظيم والإدارة اختبارات للمتقدمين لشغل الوظائف القيادية على المستوى المحلى، وذلك باستخدام منظومة تقييم القدرات والمسابقات التي أنشأها الجهاز، وذلك في إطار التنسيق والتعاون الكامل بين وزارة التنمية المحلية بقيادة اللواء محمد شعراوي، وزير التنمية المحلية والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، برئاسة الدكتور صالح الشيخ. ومن جانبه، تفقد الدكتور عصام شعث، أمين عام الإدارة المحلية، لجان التقييم واستمع لشرح متكامل عن المنظومة، ووصفها بالمتميزة التي توفر الوقت والجهد، وتعلي مبدأ تكافؤ الفرص، مشيرا إلى أن عدد المتقدمين بلغ 1121 مرشحا يتنافسون على شغل 65 وظيفة قيادية. أجرى الجهاز تقييما للمتقدمين لشغل وظائف قيادية بديوان عام وزارة التنمية المحلية، وأبدى مسئولو الوزارة إعجابهم بالمنظومة، والتى تتميز بالنزاهة والشفافية والعدالة، وعدم وجود أى تدخل بشرى، وقامت الوزارة بمخاطبة الجهاز مجددا لتقييم المتقدمين للوظائف القيادية بالوحدات المحلية على مستوى الجمهورية. يذكر أن الوظائف القيادية على مستوى التتمية المحلية تشمل وظائف كل من سكرتيري عموم، وسكرتيري عموم مساعدين، ورؤساء وأحياء ومدن ومراكز.