أكد الدكتور منصور حسن رئيس جامعة بنى سويف، أن الكفاءة وليس الأقدمية شرط الترقى وتولى المناصب القيادية بالجامعة على ان تكون الأولوية لمن يملك عنصر الاقدمية والكفاءة، جاء ذلك خلال اجتماع عقده الدكتور منصور حسن رئيس الجامعة وضم كافة مديري الكليات والإدارة العامة بالجامعة وأمين عام الجامعة وذلك للاطلاع على سير منظومة العمل ومتطلبات دعمها وتنسيق خطة العمل للدفع بالجامعة إلى الأمام والارتقاء بها، وحث رئيس الجامعة الحضور على المرونة في العمل وإقامة العدل والالتزام بتطبيق القانون لاسيما فيما يتعلق بالانضباط بمواعيد الحضور . وشدد، على ضرورة العمل بشكل مؤسسي والتعاون والتنسيق بين كافة الإدارات والعمل كمنظومة متكاملة للارتقاء بمستوى الأداء وطالب رئيس الجامعة من كافة المديرين العموم بإعداد خطة عمل تعكس الواقع في إدارته. وتتضمن حصر العنصر البشرى في إدارته وتسكينهم الوظيفي والمؤهلات التي حصلوا عليها مصحوبة برؤية المدير وتصوره لارتقاء بإدارته من خلال آليات وخطوات محكمة. وأوضح أنه يرحب بكافة أنواع النقد البناء القائم على عرض المشاكل وطرح الحلول. وكلف رئيس الجامعة المديرين بوضع خطة عمل تهدف إلى وضع الإطار الذي تتحرك فيه الجامعة لتحقيق أهدافها وما يمكن أن تكون عليه مستقبلاً وتساعد على إدارة العمل بشكل أكثر فاعلية علاوة على انها تساعد في تقييم المدير ومعرفة مدى المستوى الإداري له.